Agent de Surveillance de la Voie Publique ASVP (h / f)

Détails de l'offre

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Sûreté et sécurité publique Grade(s) recherché(s) Adjoint technique

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Placé sous l’autorité hiérarchique du Chef de la Police Municipale, vous aurez pour missions de : Missions / conditions d'exercice

• Contrôler et faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu’au respect de la Zone Bleue.
• De participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics,
• De constater les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques),
• Établir des procès-verbaux d’infraction par Procès-verbal électronique (PVE)
• Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance).
• D’assurer des missions d'opérateur de vidéoprotection. Profils recherchés Compétences requises :
• Permis de conduire B indispensable
• Rigueur, ponctualité Contraintes particulières :
• Capacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiper (maîtrise de soi, diplomatie)
• Sens du service public et du travail en équipe
• Discrétion professionnelle

Contraintes particulières :

Poste à temps complet : du lundi au vendredi avec permanences le week-end par roulement.

Rémunération statutaire + 13ème mois + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + CNAS