Éducateur spécialisé • annemasse 74
Rattaché(e) au Directeur d’Etablissement, vous êtes la référente / le référent de votre équipe.Vous apportez votre expertise dans la mise en place du projet pédagogique la crèche.Vous veillez à l'a... Voir plus
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé.Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.N... Voir plus
Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.Très dynamiqu... Voir plus
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accomp... Voir plus
Ensemble avec passion et respect ! Situé au cur de la Haute-Savoie, notre établissement de santé spécialisé dans la prise en charge de la per... Voir plus
Rattaché(e) au Directeur d’Etablissement, vous êtes la référente / le référent de votre équipe.
Vous apportez votre expertise dans la mise en place du projet pédagogique la crèche.
Vous veillez à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être.
Vous favorisez l'éveil des enfants et leur développement grâce à des activités ludiques et à l'aménagement des espaces de vie et de jeux.
Avec votre équipe, vous construisez le projet pédagogique de la crèche.
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE)
Tous niveaux d’expérience acceptés
REMUNERATION ET AVANTAGES
Salaire fixe selon expérience
Nombreux avantages :
Tickets Restaurant
Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
Bonus annuel
Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions…)
Places en crèches pour les enfants des collaboratrices / collaborateurs
Mutuelle d’entreprise solide, 1% logement
Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
Échange et partage de bonnes pratiques : rencontres mensuelles avec vos collègues et réseau social interne
Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Et plusieurs autres encore
