Éducateur spécialisé • merignac 33
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L’APAJH Gironde défend une vision résolument inclusive de la société, en revendiquant que chaque personne doit avoir sa place, quel que soit son parcours, son handicap ou sa vulnérabilité. Aujourd’hui, nous sommes 750 salariés et nous accompagnons collectivement près de 3500 personnes en Gironde.
✨Pourquoi nous rejoindre ?
Nous avons une politique RH forte : formation (en 2024, en moyenne 45h de formation /salarié), accompagnement professionnel (supervision, analyse de pratique), possibilité de mobilité interne et géographique facilitée par nos 35 structures en Gironde.
Nous avons un engagement qualité ambitieux pour le bien-être des bénéficiaires et des équipes.
➡️Pour en savoir plus : APAJH Gironde | Au service de la personne en situation de handicap.
📹Découvrez en vidéo nos témoignages de salariés en cliquant ici
Missions 🔎
Coordonner les parcours et les projets des personnes accompagnées ;
Assurer le lien entre les différents professionnels intervenant auprès des bénéficiaires ;
participer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation des projets personnalisés ;
contribuer à la continuité et à la qualité des accompagnements ;
participer à la dynamique d’équipe et au développement des partenariats du SESSAD Pro Handimoteur.
Accompagner l’Usager et ses aidants dans leur projet de vie au regard de leurs attentes
Promeut l’autodétermination des familles et de l’usager.
Accompagne ou coordonne en lien avec la famille dans le cadre du projet de vie, la recherche de solutions en interne comme en externe.
Définit avec les familles les orientations du projet personnalisé d’accompagnement.
Articule le projet personnalisé d’accompagnement au projet de vie de l’usager au regard des demandes des familles.
Coordonner le projet personnalisé d’accompagnement
Anime et coordonne tous les professionnels internes comme externes intervenant dans la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation du PPA
Guide l’équipe dans les interventions auprès des jeunes
S’assure du lien avec les partenaires extérieurs
Organise en lien avec la psychologue les points d’étape pour le suivi et le réajustement des objectifs du projet, des plans d’apprentissage et des procédures d’intervention
S’inscrire dans un réseau et développer, animer des relations partenariales
Identifie les acteurs et partenaires stratégiques en fonction de leurs champs d’intervention
Favoriser la collaboration avec les partenaires et les acteurs du territoire ;
Représente le SESSAD auprès des partenaires et institutions externes, missionné par la direction.
Développe des logiques de co-élaboration et co-production des actions en privilégiant des approches « décloisonnées », « multisectorielles »
Profil🟢
Titulaire d’un diplôme de CESF ou d’ éducateur spécialisé ou équivalent.
Expérience professionnelle souhaitée sur la fonction de coordonnateur.
Connaissance du public avec handicapes moteurs.
Connaissance des évaluations fonctionnelles et de leurs mises en œuvre.
Bonne capacité rédactionnelle.
Aptitude au travail d’équipe, à l’organisation, capacité d’écoute et de questionnement.
Contrat ✅
CDI Temps plein Convention collective du 15 Mars 1966 (IDCC 0413)
