Auto Offres d'emploi - Bagneux (92)

Pour soutenir le plan stratégique et préparer nos futures ambitions, nous renforçons notre technicité Auto . Ce nouveau challenge vous intéresse? Nous recherchons notre Responsable innovation actuariat pricing auto (F / H)!

Vos principales missions sont :

• Garantir et améliorer les méthodes actuarielles employées par les 4 équipes Auto et Moto et assurer leur cohérence; (exemple : standardiser les bases véhicule et déployer un plan de formation);
• Proposer et piloter les améliorations des modèles techniques et diffuser les avancées par la formation des équipes;
• Organiser et animer les échanges transversaux avec les 4 équipes tarifaires pour comprendre les besoins en excellence technique et proposer des solutions performantes et simples;
• Définir et piloter des solutions simples et performantes pour optimiser le tarif Auto et Moto sur les différents moments de vie du contrat;
• Assurer la cohérence intra et inter produits sur les 3 stratégies tarifaires et maîtriser la pente tarifaire (pricing fairness);
• Être référent AXA France sur les évolutions IT et piloter des méthodes transversales (zonage fin, données externes, cartes climatiques) pour améliorer la technicité du tarif;
• Coordonner les modèles techniques avec les équipes MRH, Direct Assurance, et partenariats et ainsi assurer la formation les collaborateurs;
• S’assurer de la conformité des innovations (DataScience / IA) avec les équipes en charge de la conformité et autres autorités.

Nous recherchons un profil disposant d' :

Enfin et surtout vous êtes orienté client , proactif et axé résultats, t out en privilégiant la collaboration et l’éthique .

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

D’un

package de rémunération

complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;

D’un

cadre de travail flexible

jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;

D’une politique visant à

concilier vie personnelle et vie professionnelle

avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;

De la

possibilité de s’engager

pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;

Et bien

plus encore

! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)

Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée , nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.

Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé 'Welcome@AXA' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?