Cadre Offres d'emploi - Seysses (31)

A propos de l'entreprise :

Crit Aéro TERTIAIRE, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de Juriste (F / H) à Toulouse. Vous avez une première expérience sur le secteur Aéronautique ? L'embarquement approche Le saviez-vous : En 10 ans, le pourcentage de femmes occupant un poste dans l'Aéronautique est passé de 18% à 23% selon le Gifas...Embarquez avec nous et laissez-vous guider !

A propos du poste :

Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un Juriste (F / H)

Descriptif du poste :

• Fournir des conseils et services juridiques proactifs, axés sur les affaires et rentables aux Fonctions de l'entreprise (Procurement, Customer Services & Support, Programmes, Business Development et Engineering) pour différentes transactions dans les domaines suivants : gouvernance de l'entreprise, délégations de pouvoir, procurations, fusions-acquisitions (M&A) et coopération, gestion des filiales, contentieux, concurrence et antitrust, commerce, gestion de la documentation, rédaction et négociation de contrat, Propriété Intellectuelle, informatique (IT), R&T et R&D et environnement.
• Soutenir les activités de l'entreprise par le biais de formations juridiques et par la fourniture de conseils juridiques et aider les Fonctions pour le cadrage, la rédaction et la négociation.
• Rédiger ou aider à la rédaction de la documentation standard et rédiger les procédures juridiques.
• Être un partenaire d'affaires de confiance, impliqué dans l'atténuation des risques juridiques.
• En collaboration avec l'équipe du contentieux, gérer et résoudre les affaires de précontentieux et de contentieux.
• Fournir des informations et des comptes rendus réguliers à la direction générale de l'entreprise concernant (i) les risques juridiques ou les questions de responsabilité et proposer et gérer des mesures d'atténuation ou de correction en coopération avec les départements concernés, ainsi que (ii) les opportunités juridiques.
• Fournir et gérer la documentation d'entreprise de la société et des filiales.

Profil recherché :