Climatisation Offres d'emploi - Boulogne-Billancourt (92)

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Rattaché(e) à l’unité « Maintenance patrimoniale », le contrôleur CVC est chargé de vérifier la qualité de la maintenance et de l’exploitation des installations de chauffage, ventilation, climatisation (CVC) et fluides sur l’ensemble du patrimoine départemental (collèges et bâtiments hors scolaire).
Il contrôle les prestations réalisées par les entreprises, tant en maintenance préventive (P2) qu’en maintenance corrective (P3), et contribue au bon fonctionnement des installations, à la sécurité des usagers et à l’optimisation énergétique.
En lien étroit avec l’ingénieur et les techniciens CVC de l’unité, il rend compte de ses constats terrain et participe à la mise en œuvre des Contrats de Performance Énergétique (CPE). Missions / conditions d'exercice Suivi de l’exploitation et de la maintenance CVC :
- Vérifier l’exécution des marchés P2/P3 : fréquence et qualité des interventions, respect des délais, conformité des prestations, calculs de pénalités.

- Contrôler le respect des niveaux de service prévus dans les CPE.

- Détecter les dysfonctionnements, évaluer la vétusté des équipements, et suivre les actions correctives.

- S’assurer de la bonne réalisation des contrôles réglementaires (équipements sous pression, légionelles, etc.).

Coordination des entreprises :
- Suivre la réalisation des projets confiés aux entreprises (monitoring, CPE, petits travaux, etc.).

- Programmer et planifier les travaux d’investissement (GER, PPI).

- Organiser et animer les réunions de chantier.

- Vérifier ou faire vérifier la bonne exécution des travaux.

Optimisation des consommations :
- Suivre les consommations énergétiques et analyser les données via les logiciels de monitoring ou les outils des prestataires.

- Évaluer les performances et proposer des actions correctrices.

- Mettre en œuvre les ajustements nécessaires (travaux, réglages, gestion des consignes). Profils recherchés - Agent de maitrise ou adjoint technique territorial titulaire ou à défaut contractuel

Connaissances approfondies :
- Techniques de génie thermique, climatique, hydraulique,

- Confort thermique, dimensionnement des installations, recherche de panne,

- Gestion contractuelle (PPP, CPE, PFI/MCI).

Maîtrise souhaitée de :
- Réglementations en vigueur (RT2012, ERP, Code du travail, DTU…),

- Logiciels métiers (suivi des fluides, GTB/GTC),

- Électricité basse tension.