Description de l’entreprise

Notre client, spécialisé dans le sportswear et des articles de sport, est un groupe présent à l'international et qui est toujours en pleine expansion notamment en France.

Opensourcing l'accompagne aujourd'hui pour trouver sa ou son futur(e) :

Directeur régional des ventes (H / F) sur toute la région de la Bretagne (itinérance) en CDI

Notre client, spécialisé dans le sportswear et des articles de sport, est un groupe présent à l'international et qui est toujours en pleine expansion notamment en France.

Opensourcing l'accompagne aujourd'hui pour trouver sa ou son futur(e) :

Directeur régional des ventes (H / F) sur la Bretagne en CDI

Ce que notre client vous propose :

des perspectives d'évolution

des valeurs d'entraide et de solidarité

de travailler dans une atmosphère positive et intègre

Conditions salariales et sociales :

Intéressement trimestrielle jusqu’à 30% de la rémunération  trimestrielle

Véhicule de fonction

Ordinateur / Téléphone portable

Description complète de la mission

Le responsable régional des ventes (H / F) déploie la politique commerciale de l’entreprise sur un réseau de magasins défini, qu’il encadre quotidiennement afin de s’assurer de leur bon fonctionnement et d’en améliorer les performances économiques et commerciales.

Ses missions sont les suivantes :

• Management opérationnel :   motive et challenge quotidiennement les responsables / directeurs de magasin ...
• Analyse / Reporting :   définit des plans d’action et contrôle leur bonne réalisation ...
• Développement RH :  s’assure du bon équilibre des structures d’équipe, il participe au recrutement des managers, en partenariat avec le service RH ...
• Prévention des pertes : planifie et assure la bonne préparation des inventaires de stocks de sa région, analyse le résultat d’inventaire et définit un plan d’action correctif ...

Profil recherché

Formation : ouvert

Expérience : 1 an minimum en tant que Directeur régional

Savoir-être / savoir-faire :

Bonne connaissance des marchés et des concurrents

Expérience managériale confirmée dans le secteur de retail

Parfaite maîtrise des logiciels Microsoft Office

Anglais courant à l’écrit et à l’oral

Permis B

Leadership, goût pour le challenge et capacité à fédérer ses équipes autour d’un objectif commun

Bonne analyse, aussi bien humaine que chiffrée

Organisé, efficace et synthétique

Capacité à coordonner plusieurs projets simultanément, à identifier les priorités et anticiper les risques liés à l’activité de sa région

Capacité à travailler sous pression et à respecter les deadlines

Capacité d’adaptation aux changements