Directeur adjoint Offres d'emploi - Pierre-Bénite (69)

Description

Poste à pourvoir le : 1 er septembre 2025

Temps de travail : Temps complet (38h30 + RTT)

Catégorie du poste : Emploi fonctionnel DGA 40000 80000 habitants

Avantages : IFSE, CIA, Prime de fin d'année, participation employeur mutuelle et prévoyance, carte déjeuner, forfait mobilité durable

Participation à l’astreinte de direction

Véhicule de service

Date limite de dépôt des candidatures : le 25 / 07 / 2025

Rillieux-la-Pape forte de plus de 30 000 habitants est une commune dynamique et en expansion située dans la métropole lyonnaise.

C’est une ville en pleine effervescence, conjuguant plaisir de vivre, dynamisme économique et qualité de vie.

Elle est ainsi l'une des communes les plus attractives de l'agglomération lyonnaise bénéficiant du label territoire engagé climat air énergie 3 étoiles. Elle ambitionne de gagner une nouvelle étoile.

Composée de 120 agents, la Direction Générale au Cadre de Vie est chargée de la stratégie de gestion du patrimoine et du développement des investissements nécessaires au service public sur le territoire de la Ville de Rillieux-La-Pape.

Au sein du collectif de Direction générale, vous participez à la mise en œuvre des objectifs fixés par l’exécutif municipal et pilotez l'ensemble des opérations en maitrise d’ouvrage de la collectivité. Il vous revient, en tant que gestionnaire du patrimoine, de garantir le bon fonctionnement des installations et d'anticiper leurs évolutions en proposant des choix techniques pertinents et innovants.

Dans un contexte d'exigence financière, vous contribuez ainsi à la solidité technique, économique et environnementale des choix effectués en proposant des orientations responsables en matière d'investissements et d’entretien.

Pour ce faire, vous assurez la coordination et le management des équipes suivantes :

• La Direction du Patrimoine
• La Direction de l’aménagement
• La Direction territoire en transition

Mission

Sous la responsabilité du Directeur général des services, vous êtes membre de l’équipe de direction au côté de deux autres DGA.

Vous accompagnez cette fin de mandat dans la finalisation des projets et débutez l'esquisse de la nouvelle dynamique organisationnelle et opérationnelle de la Direction cadre de vie.

Vous accompagnez au quotidien les équipes dans l’atteinte des objectifs et accompagnez le changement dans un mouvement continu de modernisation des services et des pratiques.

Vous contribuez activement à la mise en œuvre des projets structurants de la ville dans les domaines batimentaires, de l’aménagement, de l’environnement et du développement durable.

Vous conseillez les élus et assurez la conduite stratégique des politiques publiques techniques.

Vous êtes garant de la qualité, la sécurité et la performance des services rendus à la population.

Vous gérez, en lien avec les directions ressources, les ressources humaines, financières et techniques des directions placées sous votre responsabilité. Vous contribuez activement à la gestion de la PPI.

Enfin, vous êtes en capacité de proposer des modes innovants de réalisation ou de gestion de projets et services urbains (DSP, concession, accord cadres…) dans un contexte budgétaire et financier exigeant et contraint.

Activités :

Élaboration et suivi du budget des services techniques.

Supervision des grands projets d’investissement (réhabilitation, construction, réaménagement urbain…).

Veille technique, réglementaire et environnementale.

Coordination avec les acteurs externes : Métropole, prestataires, entreprises, partenaires institutionnels.

Pilotage de la transition écologique et énergétique de la collectivité.

Profil

De formation supérieure technique (génie civil, urbanisme, aménagement, environnement...) ou administrative (droit, finances, gestion des collectivités territoriales) vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire, à fort enjeu managérial et maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales

Doté d’un grand leadership, vous êtes reconnu pour vos capacités à fédérer et à conduire le changement auprès d’équipes techniques.

Vous avez le sens du dialogue, faites preuve de rigueur et vous possédez un esprit d’innovation.