Directeur de restaurant • narbonne 11
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Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe.Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités.Implantés dans 14 p... Voir plus
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Présentation de la structure :.Rejoignez l’aventure Stores de France et devenez le prochain concessionnaire de Narbonne !.Canicule : la demande explose et si c’était votre opportunité d’entreprendr... Voir plus
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité.Au quotidien et à l'... Voir plus
Présentation de la structure :.Un Nouveau Concept d'Agence Intérimaire :.Créée par des gérants expérimentés en janvier 2025,.ALM Intérim développe un réseau d’agences généralistes au plus proche.Le... Voir plus
Le COSMO Volley recherche des bénévoles pour la 6ème édition de l'Open de l'Envolley Solidaire !.Depuis 6 ans, l'Open de l'Envolley Solidaire rassemble sportifs, familles, partenaires et bénévoles ... Voir plus
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Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?.Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel.Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim ... Voir plus
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accomp... Voir plus
Notre client, belle cave coopérative au coeur de l'Occitanie, recherche, dans le cadre d'un remplacement son(sa) :.Le(a) Directeur(trice) Général(e) est au cœur du fonctionnement de la coopérative,... Voir plus
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Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine.Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin.Avec un réseau de plus de 700 magasins, des ouve... Voir plus
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VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France.Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique et social des ter... Voir plus
Vous aimez transmettre votre savoir et aider les élèves à développer leur talent musical ? Nous sommes à la recherche d’un(e) professeur(e) de musique et/ou... Voir plus
Vous recherchez un emploi qui a du sens ?
De nombreux métiers au sein de l’ADMR permettent à chacun, chacune, de s’exprimer, d’exprimer tout son talent et son savoir faire dans un cadre humaniste avant tout !
Etre au contact d’autres personnes souvent dépendantes car ne pouvant rester à domicile seul ou seule, les aider dans leur quotidien est d’une richesse inégalée.
Découvrez tous les métiers, ainsi que les postes à pourvoir près de chez vous.
Le.a gestionnaire de paie a pour mission principale de garantir une paie fiable, conforme à la réglementation sociale et à la politique RH des associations ADMR du Département, pour l’ensemble des salariés des associations locales. Le rôle contribue directement à la sécurisation des rémunérations, au respect des obligations légales et conventionnelles, ainsi qu’à la qualité du service rendu aux équipes et à la direction des ressources humaines.
Au quotidien, le.a gestionnaire de paie collecte, analyse et traite l’ensemble des informations nécessaires à l’établissement des bulletins de salaire (temps de travail, congés, modulation, absences pour maladie, augmentations, acomptes, remboursements et prélèvements). À l’aide du logiciel de paie dédié, il.elle prépare les éléments fixes et variables, contrôle la cohérence des données, saisit les informations, édite et transmet les fiches de paie en veillant au bon déroulement mensuel des opérations. Il.elle assure également la correction des anomalies signalées par les salariés et contribue à la fiabilité des calculs de rémunération.
Le.a gestionnaire de paie veille à l’application du droit du travail, du droit social et des conventions collectives en matière de rémunération, durée du travail et congés. Il.elle gère les formalités liées aux entrées et sorties des salariés, notamment le calcul des indemnités et du solde de tout compte, ainsi que la portabilité le cas échéant. Il.elle prend en charge les avis à tiers détenteurs, participe au suivi des absences et congés, et élabore des tableaux de bord et documents de synthèse sur la masse salariale, les mouvements de personnel et autres indicateurs. Il.elle établit les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi) et réalise les travaux post paie, dont l’archivage et l’apurement des dossiers dans le respect des délais légaux.
Dans le cadre de la gestion des absences pour maladie, le.a gestion
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie rigoureux(se), organisé(e) et autonome, capable de prendre en charge l’ensemble du processus de paie et d’assurer la fiabilité des données sociales.
Vous disposez d’une bonne connaissance de la législation sociale et du droit du travail, ainsi que d’une expérience dans l’établissement et le contrôle des bulletins de salaire, la gestion des éléments variables de paie et les déclarations sociales.
Doté(e) d’un excellent sens du détail, vous savez respecter les délais, garantir la confidentialité des informations et répondre avec professionnalisme aux demandes des salariés et des différents interlocuteurs. Votre aisance avec les outils informatiques et les logiciels de paie sera également appréciée.
Qualités recherchées : rigueur, discrétion, organisation, autonomie, réactivité, sens du service et esprit d’équipe.
