Direction Offres d'emploi - Reims (51)

Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance.

1 - Quels seront vos futurs challenges ?

Développement du réseau et recrutement :

Analyse des KPI et pilotage de l’activité des zones de développement.

Animation commerciale et suivi des performances :

Création et suivi des supports d’animation commerciale.

Analyse et compte rendu des résultats commerciaux.

Animation et suivi des challenges commerciaux pour dynamiser la performance des équipes.

Réalisation de statistiques sur les sinistres graves pour améliorer la gestion des risques.

Challenge des équipes commerciales en fonction des résultats (ex. : mise en place de deals).

Organisation et communication :

Conception et diffusion d’une gazette régionale récapitulant les moments clés de la vie de la région.

Préparation et participation aux réunions régionales (logistique, supports PowerPoint, comptes rendus).

Prise de parole et présentation des analyses auprès des collaborateurs.

Support ponctuel à l’assistante de direction sur diverses missions annexes.

2 - Dans quel environnement évoluerez vous ?

Au sein de notre Direction Commerciale Agents Région Nord-Est  , vous assisterez le Directeur Régional sur l’ensemble de ses missions orientées commerce, visant à développer l’efficience commerciale collective et individuelle. Vous travaillerez également en collaboration avec l’Assistante de Région.

3 - Etes-vous la personne qui saura relever ce challenge ?

Vous préparez un master en management, commerce vous avez une première expérience significative en entreprise (stage / alternance) et souhaitez poursuivre votre cursus en alternance.

Vous avez une bonne maîtrise de Pack Office (particulièrement Excel et Powerpoint) et des outils informatiques (messagerie Outlook, Teams).

Vous avez un bon sens de la communication, des qualités rédactionnelles, de la rigueur, de l’autonomie et une bonne capacité d’adaptation pour le travail en équipe.

Vous savez faire preuve de sérieux. Vous êtes curieux et dynamique. Vous êtes doté d’un bon esprit d’analyse et de synthèse afin d’être force de proposition.

4 - Modalités pratiques  :

Durée : Alternance de 12 à 24 mois

Date de démarrage : ASAP

Lieu : Reims (51)

5 - Ce que nous avons à vous proposer ?

Une rémunération globale, composée  :

D’une part fixe,

D’une part variable collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),

Mais aussi :

Une surcomplémentaire retraite (PERU - Plan d’Epargne Retraite Unique)

Une mutuelle interentreprise avantageuse.

Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.

26 jours de congés payés pour un temps plein.

Un CSE avec des offres et services attractifs.

Un environnement de travail chaleureux et convivial , facilement accessible en transport

Et après ?

Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements ?

L’assurance d’être soi-même :

Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés  : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?

Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur abeille-assurances.fr

Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.

Plus d’infos sur aemagroupe.fr

Abeille Assurances c’est 4200 collaborateurs qui accompagnent depuis plus de 170 ans, plus de 3 millions de clients, à chaque étape de leur vie. Nous sommes un assureur généraliste au service de particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises. Notre approche multicanale s’adapte aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l’ensemble du territoire français (près de 1000 agents généraux, 1800 courtiers, 90 conseillers Epargne Actuelle), une banque patrimoniale (UFF) et une approche directe avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil).

Abeille Assurances est une marque d’Aéma Groupe, né en janvier 2021. Accompagnant et protégeant plus de 11 millions d’assurés, Aéma Groupe, 4e acteur de l’assurance en France, rassemble plus de 18 000 collaborateurs, 1 800 élus et a réalisé un chiffre d'affaires de 11 milliards d’euros en 2021.

Abeille Assurances met son expertise et son influence d’assureur, d’investisseur et d’employeur au service de la creation d’une societe d’acteurs responsables :

En proposant a ses clients des offres et services responsables

En agissant pour le climat et le développement durable

En soutenant les initiatives a impact positif

En accompagnant le developpement de ses collaborateurs et collaboratrices

En 2023, Abeille Assurances a recruté 600 CDI et CDD, 150 alternants et 50 stagiaires.