Gestionnaire de paie Offres d'emploi - Aubervilliers (93)
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Gestionnaire de paie • aubervilliers 93
Dernière mise à jour : il y a 13 heures
Cabinet de recrutement dédié aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH.Notre mission est de réussir l'adéquation humain / projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat.N...Voir plusDernière mise à jour : il y a 21 jours
Notre client, un Cabinet d'expertise comptable et d’audit à taille humaine avec plus de 20 ans d’existence, recherche, dans le cadre du développement de son pôle social, un Gestionnaire de Paie (F / ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 3 jours
Nous recherchons pour un de nos clients, un.En tant que gestionnaire de paie confirmé(e), et avec l'appui d'un alternant, vous prendrez en charge un portefeuille multi-conventions composé de.Etabli...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Au sein dune équipe de 11 personnes vous êtes en charge dun portefeuille de 500 à 600 paies de lembauche à la sortie des salariés.
Vous êtes autonome dans le traitement de la paie et aurez des inter...Voir plusDernière mise à jour : il y a 27 jours
Notre division ACE est composée d'une équipe de consultants en recrutement spécialisés intervenant exclusivement auprès des cabinets d'Expertise Comptable, d'Audit et de Conseil.Nous...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Le Cabinet NH Conseils est un cabinet de recrutement spécialisé en CDD et en CDI pour l’ensemble des métiers comptables et financiers.
Aujourd’hui, nous recherchons pour notre client spécialisé dans...Voir plusDernière mise à jour : il y a 13 jours
TOSHIBA TEC France IMAGING SYSTEMS, Leader mondial en solutions haute technologie.Depuis 40 ans, nous mettons notre passion de l'innovation au service de nos clients en créant des solutions high te...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Ce poste sadresse à un(e) professionnelle de la paie expérimenté(e) capable de piloter les processus en lien avec notre prestataire externe tout en assurant la fiabilité des données et le respect d...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Vous rejoindrez le département en charge du traitement de la paie de 10 filiales (18 entités juridiques) et 4 500 collaborateurs.
Vous aurez la responsabilité, en tout autonomie, du traitement de la...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Dans le cadre du développement du pôle social, nous recrutons un(e).Vos principales missions seront : .La gestion d’un portefeuille multi-conventions (Bijouterie, Syntec, HCR, Grande distribution…)....Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Votre / Notre projet : Au sein d'un service social composé d'une équipe dynamique constituée de 4 gestionnaires de paie, vous jouerez un rôle clé dans le développement du service.Sous la responsab...Voir plusDernière mise à jour : il y a 13 heures
La Direction de la Gestion Administrative de la DRHT (Direction des relations humaines et de la transformation), est constituée d’une équipe de 35 collaborateurs et collaboratrices répartis sur les...Voir plusDernière mise à jour : il y a 21 heures
Devenez Gestionnaire de Paie F / H chez Aramisauto !.Et pour accompagner nos équipes au quotidien nous recherchons un(e).
RH fluide pour lensemble du réseau dagences.Votre mission si vous lacceptez : ....Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Confirmé ou débutant, vous intégrez en CDI temps plein un cabinet d'audit et d'expertise comptable à taille humaine, en fort développement, dynamique, avec une forte présence sur le marché de l'art...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l’emploi des travailleurs handicapés diplômés.Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l’égalité des d...Voir plusDernière mise à jour : il y a 7 jours
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 11 jours
Créée au début du XXᵉ siècle et reconnue d’utilité publique, la fondation intervient dans les champs sanitaire et médico-social afin de répondre aux besoins des personnes rendues vulnérables par l’...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
Vos missions : • Gestion d'un portefeuille de 450 paies mensuelles.Ce qu'il vous faut pour réussir : • Diplôme Bac +2 en Ressources Humaines et Paie.
Expérience concluante en cabinet d'expertise...Voir plusDernière mise à jour : il y a 19 jours
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HaysMalakoff, FranceTemps plein +1
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Gestionnaire de paie
ReySearchParisIl y a 21 jours
Type de contrat
- CDI
Description de poste
ReySearch , Cabinet de recrutement dédié aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH.
Notre mission est de réussir l'adéquation humain / projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat.
Nous recrutons pour notre client, groupe international du secteur du retail, comptant environ 700 salariés en France, un(e) Chargé(e) de Paie H / F en CDI.
Lieu : Paris 7iem
Au sein d'une équipe de 5 personnes, rattachées à un Responsable Paie, vous aurez pour missions :
- Gérer un portefeuille d'environ 350 paies de détail : collecte et contrôle de cohérence des données, saisie des variables, suivi des acomptes et avis à tiers détenteur, vérification finale des paies, archivage des éléments variables.
- Assurer la gestion des entrées : saisie dans le logiciel paie, coordination avec opérationnels / IT pour accès, emails et matériel ; gestion des sorties : collecte d'infos RH, saisie, formalités (indemnités, documents fin de contrat, vente de tout compte).
- Suivre les absences (saisie arrêts, attestations CPAM / prévoyance, accidents du travail), titres-restaurant (commande / suivi / distribution), charges sociales et DSN mensuelles / événementielles.
- Accompagner les managers retail sur l'outil de gestion des temps, répondre à leurs questions paie / temps de travail; gérer les adhésions mutuelles / prévoyance et les données médecine du travail (rattachements, cotisations, convocations).
- Contribuer aux projets paie transversaux : échanges avec Allemagne, requêtes RH / CSE, rédaction / mise à jour processus paie, support à la Responsable Paie, participation migration de logiciel (recette, fiabilisation données).
Profil :
Doté(e) d'une formation supérieure en RH avec spécialisation paie, vous bénéficiez de 5-6 ans d'expérience en gestion paie, idéalement acquise à la fois en cabinet et en entreprise.
Maîtrise de l'anglais (pas nécessairement fluent mais capacité à échanger de façon régulière avec la maison mère)
Excel avancé (rechercheV, tableaux croisés dynamiques)
Rigueur, organisation, excellentes compétences relationnelles, sens du service et confidentialité sont vos atout
Informations complémentaires :
Rémunération entre 40K€ et 43K€ + variable
Statut cadre au forfait jours + RTT
Epargne entreprise, participation, compte épargne temps, actionnariat salarié
Tickets restaurant à 12,50 €
Remboursement de 60 % des abonnements de transports en commun
Télétravail possible 2 jours par semaine (jeudi et vendredi) après 1 an d’ancienneté