Gestionnaire Offres d'emploi - Blois (41)
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Gestionnaire • blois 41
Dernière mise à jour : il y a 1 jour
Famille de métiers Gestion des ressources humaines > .Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur.
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rappo...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Gestionnaire de Paie (H / F) en CDI basé à Blois.Sous la responsabilité du responsable social, vos missions seront : .
Etablir des bulletins de salaires.Gér...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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En tant que conseiller gestionnaire, vou...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de conte...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Au sein du Pôle Production ACPS (Artisans / Commerçants / Prestataires de Services) , vous avez pour rôle d'analyser, élaborer, gérer et suivre les contrats, en con...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Saisie et suivi des dépenses dans notre logiciel métier SIFAC et sur Excel.Traitement des demandes de remboursements.Suivi de l'exécution budgétaire et archivage des justificatifs.Coordination avec...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Vos responsabilités engloberont : .L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ; La gestion des contrats de travail et des ruptures conventionnelles .
La maîtrise des procédures de licenciement ;...Voir plusDernière mise à jour : il y a 12 jours
CDI, le siège social de notre compagnie d’assurances situé à Chécy (Loiret).Votre rôle est de prendre en charge l’indemnisation de nos clients particuliers et professionnels dans le cadre des sinis...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility.We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide.Our vision? Invent a ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Vous êtes en charge d'un portefeuille d'Etablissements et Services Médico-Sociaux (ESMS) pour personnes âgées ou en situation de handicap.
Dans le cadre de ce portefeuille, vos missions sont les sui...Voir plusDernière mise à jour : il y a 25 jours
Suivi et traitement des variables de paie.Etablissement des bulletins de paie.Contrôle et vérification des données sociales.
Préparation des virements des salaires.Edition des journaux de paie pour ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Au sein du Pôle Production ACPS (Artisans / Commerçants / Prestataires de Services), vous avez pour rôle d'analyser, élaborer, gérer et suivre les contrats, en concourant activement à la qualité du...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Poste de Gestionnaire de Parc HAD H / F.Venez rejoindre notre établissement en tant que Gestionnaire de Parc.Vous assurerez le suivi de notre flotte de 100 véhicules.
Ce poste joue un rôle clé dans la...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Vous êtes Gestionnaire de paie et vous cherchez un poste sur Blois (41) et en cabinet comptable ?.WINSEARCH est là pour vous aider à trouver le poste de vos rêves !.
Nous sommes un cabinet de recrut...Voir plusDernière mise à jour : il y a 1 jour
Missions principales : Planifier et ordonnancer les opérations de production en fonction des commandes clients et des capacités de production.
Suivre l'avancement des productions et ajuster les pla...Voir plusDernière mise à jour : il y a 27 jours
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous ty...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Gestionnaire Assurance Professionnels H / F.De formation supérieure Bac+2 ou expérience équivalente, vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et votre esprit d'équipe.Assurance I...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
ORB Conseil, cabinet de recrutement spécialisé en comptabilité et finance, recherche un Gestionnaire de paie H / F pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable.En q...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Gestionnaire carrières
cdg69Loir-et-Cher, FRIl y a plus de 30 jours
Type de contrat
- Temps plein
Description de posteInformer et renseigner l’autorité territoriale, le DGS, la RH sur les procédures relatives à la gestion de leurs agents Assister les affiliés dans l’élaboration des actes administratifs de gestion RH Alerter sur les situations à risque Participer à l’élaboration et à la mise à jour des supports d’information et de communication (circulaires, notes, site internet) Vérification des conditions statutaires Echanges avec la collectivité ou l’établissement Cotation au regard des Lignes Directrices de Gestion Promotion interne Préparation des dossiers pour leur étude (anonymisation) Rédaction de courriers suite aux dossiers proposés (non recevables, non retenus etc.) Préparation des éléments pour la réunion d’étude préalable aux listes d’aptitude : encodage, anonymisation, réalisation du tableau récapitulatif et mise en ligne des éléments. Centralisation des différents courriers : contrôle avec tableau d’encodage, copies, scan (non recevables, non reçus, reçus) S’assurer de la mise à niveau des versions du logiciel RH et de la bonne application des patchs Informer les agents du pôle des mises à jour et évolutions Gérer en lien avec le prestataire les anomalies Réaliser des traitements collectifs Recueillir et exploiter des données pour alimenter des études statistiques RH S’informer, documenter les évolutions statutaires et RH Communiquer au sein du pôle Proposer et / ou rédiger des notes, une communication ou des mises à jour Réaliser un diagnostic annuel Réaliser un rétroplanning de septembre à juin Anticiper la rotation des archives Organiser la concertation avec le service archives du CDG et les autres référentes de chaque pôle pour les commandes de matériels, demandes de destruction, commande de benne… Travail en bureau, sur écran Accueil téléphonique Accueil physique en collaboration avec la Directrice de pôle Horaires réguliers avec possibilité d’amplitude en fonction des obligations du pôle Télétravail possible Relations avec les partenaires extérieurs dans le cadre du traitement des dossiers du personnel (Affiliés, Préfecture, autres CDG…) Relations avec le prestataire informatique CIRIL Profils recherchés Savoirs (connaissances théoriques) Maitriser le statut de la Fonction Publique Territoriale Maitriser les outils métier informatique et bureautique (Logiciel RH CIRIL) Savoir appliquer la règlementation en vigueur Savoir mettre en œuvre les techniques de rédaction Avoir le goût du contact, de l’accueil, de l’écoute et des relations humaines Savoir être discret et respecter la confidentialité des différents dossiers Avoir le sens de l’organisation, de l’initiative et du travail en équipe Être méthodique et rigoureux Avoir l’esprit de synthèse
Détails de l'offre
Famille de métiers Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Statutaire + RIFSEEP Descriptif de l'emploi Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Loir-et-Cher, composé de 34 agents et basé à La Chaussée Saint Victor, proche de l'autoroute A10 dans le bassin d'emploi du blaisois, recrute son / sa Gestionnaire Carrières.
Rattaché.e au Pôle Conseil et Accompagnement statutaire, composé de 6 agents, le / la gestionnaire carrières accompagne les collectivités et établissements publics affiliés, affectés à son portefeuille, dans la gestion de leurs agents stagiaires, titulaires ou contractuels de droit public. Missions / conditions d'exercice Gérer le dossier individuel des agents
- Contrôler et saisir les actes transmis par les collectivités et établissements
- Détecter les anomalies
- Relancer les collectivités
- Classer les actes
- Archiver régulièrement les dossiers clos
- Participer à la mise en œuvre des procédures collectives d’évaluation
Conseiller les collectivités et établissements affiliés
Pré-instruire les dossiers de promotion interne
Exploiter et optimiser la base de données RH
Veille juridique et statutaire
Assurer le rôle de référente archives au sein du pôle
Participer aux élections professionnelles (tous les 4 ans)
Conditions d'exercice
Relations externes
Savoir-faire (technique et méthodologique)
Savoir-être (relationnel et comportemental)