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Handicap Offres d'emploi - Chassieu (69)
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Handicap • chassieu 69
Dernière mise à jour : il y a 2 jours
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Chargé de mission handicap / emploi insertion (H/F)
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Infirmier en Réanimation Bloc des brûlés (H/F/D)
SAMSIC MEDICALLyon, FRCDI +1
Direction de micro-crèches - CDI
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Assembleur-monteur (H/F/D)
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Monteur Mécanicien (H/F/D)
GIF EmploiSaint-Maurice-de-Beynost, FRCDI +1
Auxiliaire de Vie
Fondation Gabriel-François RICHARDLyon, Auvergne-Rhône-Alpes, FranceTemporaire
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Technicien de maintenance Elec Indus HTBT H/F
SPIE IndustrieSaint PRIESTTemps plein
Bénévolat - J'accompagne un enfant en situation de handicap
JeVeuxAider.gouv.frSainte-Foy-lès-Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, FRTemps partiel
Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e)F/H
FONDATION GABRIEL FRANCOIS RICHARDLyon - 8ème arrondissement, 69 - Rhône, FranceCDI
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Chargé de mission handicap / emploi insertion (H/F)
AdsearchLyon, RhôneIl y a plus de 30 jours
Type de contrat
- Temporaire
Description de poste
En bref : Lyon – CDD de 6 mois – 30 k€ sur 13 mois - 37h – Chargé de mission Handicap / Emploi-Insertion (F/H) –
Démarrage rapide
Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal.
Au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes :
Mission Handicap :
- Suivi administratif et financier de la convention, sous la supervision de la direction du Pôle « Social »
- Elaboration du bilan intermédiaire et du bilan annuel
- Réponse aux demandes d’information des entreprises
- Participation aux évènements locaux sur le handicap
- Tenue à jour du fichier « entreprises » des correspondants « Handicap »
Mission Emploi-Insertion :
- Elaboration du bilan annuel et des rapports intermédiaires
- Tenue de l’Assemblée Générale annuelle
- Animation du comité de pilotage et suivi des relations avec les divers partenaires (financeurs, référents, prescripteurs...)
- Accompagnement des entreprises confrontées à des difficultés de recrutement (aide à la diffusion d’offres d’emploi, proposition de candidats, aide au reclassement...)
- Organisation ou participation à des forums emploi, job-dating ou tous autres évènements en lien avec la thématique « emploi — recrutement.
- De formation BAC+2 à BAC+4
- Expérience de 1 à 2 ans sur des fonctions liées au recrutement et/ou à l’emploi.
- Approche entreprise, sens du service, esprit d’initiative.
Ce qu'on vous propose :
- contrat en CDD de 6 mois
- 37h hebdomadaire,
- rémunération de 30 K€ annuel brut sur 13 mois
- tickets restaurant et restaurant d’entreprise sur place
- 1 jour de télétravail par semaine après validation de la période d’essai
- parking sur place ou accessible en TCL
- mutuelle prise en charge à hauteur de 70 %
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Cliquez sur postuler !
Le job
Chargé de mission Handicap / Emploi-Insertion F/HEn bref : Lyon – CDD de 6 mois – 30 k€ sur 13 mois - 37h – Chargé de mission Handicap / Emploi-Insertion (F/H) –
Démarrage rapide
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Au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes :
Mission Handicap :
- Suivi administratif et financier de la convention, sous la supervision de la direction du Pôle « Social »
- Elaboration du bilan intermédiaire et du bilan annuel
- Réponse aux demandes d’information des entreprises
- Participation aux évènements locaux sur le handicap
- Tenue à jour du fichier « entreprises » des correspondants « Handicap »
Mission Emploi-Insertion :
- Elaboration du bilan annuel et des rapports intermédiaires
- Tenue de l’Assemblée Générale annuelle
- Animation du comité de pilotage et suivi des relations avec les divers partenaires (financeurs, référents, prescripteurs...)
- Accompagnement des entreprises confrontées à des difficultés de recrutement (aide à la diffusion d’offres d’emploi, proposition de candidats, aide au reclassement...)
- Organisation ou participation à des forums emploi, job-dating ou tous autres évènements en lien avec la thématique « emploi — recrutement.
Le profil
Compétences recherchées :- De formation BAC+2 à BAC+4
- Expérience de 1 à 2 ans sur des fonctions liées au recrutement et/ou à l’emploi.
- Approche entreprise, sens du service, esprit d’initiative.
Ce qu'on vous propose :
- contrat en CDD de 6 mois
- 37h hebdomadaire,
- rémunération de 30 K€ annuel brut sur 13 mois
- tickets restaurant et restaurant d’entreprise sur place
- 1 jour de télétravail par semaine après validation de la période d’essai
- parking sur place ou accessible en TCL
- mutuelle prise en charge à hauteur de 70 %
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