Juriste droit social • creil 60
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Description entreprise : .Vous souhaitez donner le meilleur de vous-même au sein d'une association qui place la promotion de la personne et le développement de tous au cœur ... Voir plus
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ADMR est la référence des services à la personne depuis 1945.Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social.Notre réseau composé de 2700 associations, 87 Fédérations Département... Voir plus
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Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, un : .Préparateur de commandes (h/f).Chargé de la préparation de commandes au sol à l' aide d'un chariot élévateur de ty... Voir plus
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La Fédération ADMR de l’Oise propose des services d’aide et d’accompagnement à domicile et regroupe 15 associations locales, 1 service TISF, 2 centres de santé et 1 école de formation.Vous souhaite... Voir plus
La communaut&eacute; de communes Thelloise recrute</p> <p>UN/UNE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE HALTE-GARDERIE ITINERANTE</p> <p>Type de recrutement : fonctionnaire &a... Voir plus
Depuis notre création nous nous positionnons comme un véritable expert en ressources humaines et nous accompagnons les collectivités territoriales dans leurs activités de gestion du personnel.Nos e... Voir plus
L'Assistant ou assistante de Service Social contribue à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes avec lesquels il/elle travaille, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
En tant qu'Assistant ou assistante du Service Social, vous agissez avec les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour :
améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société
mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés
contribuer à la prévention lors d'étapes particulières de la vie personnelle et professionnelle
mettre en oeuvre la politique d'Action Sociale et contribue à son développement
garantir la pertinence de l'attribution et du suivi des prestations après évaluation sociale, en apportant soutien et aide aux agents et aux pensionnés et à leurs familles lors de difficultés personnelles
contribuer à limiter l'impact d'événements familiaux sur l'activité professionnelle et inversement.
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