Laboratoire • la possession 974
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PRÉSENTATION DE L’ÉTABLISSEMENT
Le Centre Hospitalier Universitaire de Nice, premier acteur de santé du département des Alpes Maritimes.
Avec ses 1587 lits et 221 places d'hospitalisation, le CHU de Nice – établissement support du groupement hospitalier des Alpes-Maritimes – s’impose comme un établissement de santé d’excellence au service de la population. Fort de ses 7900 professionnels de santé engagés au quotidien, le CHU de Nice est le deuxième employeur de la région PACA. Les 4 sites hospitaliers que compte le CHU (Pasteur, Archet, Cimiez, Tende) prennent en charge des spécialités médicales complexes au sein de 15 pôles d’activité.
Pourquoi venir travailler au CHU de Nice ?
Disposer d’une offre de formation ambitieuse et structurée. Le CHU de Nice s’investit dans le maintien et le développement des compétences de ses professionnels, avec la mise à disposition chaque année d’un riche calendrier de formations, l’accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Bénéficier d’une réelle qualité de vie au travail : activités physiques ou bien-être, développement du télétravail, service de conciergerie, prévention des risques professionnels...
Possibilité d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours pour mise en stage & concours promotionnels)
Développer ses compétences autour d’une politique de mobilité ambitieuse. Favorable au déploiement de parcours riches d’expériences humaines et techniques, le CHU de Nice encourage la mobilité de ses professionnels. Les agents souhaitant évoluer au sein du CHU bénéficient d’un accompagnement de la part de la direction des ressources humaines.
Disposer d’avantages sociaux : self à prix avantageux, arbre de Noël, crèche hospitalière, et tous les avantages CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses…).
Particularité de la fonction ou du poste
- Travail en 38h30/semaine 19 RTT
- Horaires 8h-18h
- Astreinte pour le secteur HLA
Finalité du poste
- Réaliser dans le respect des règles de bonnes pratiques, sous la responsabilité et le contrôle des biologistes, les différentes techniques du laboratoire
- Vérifier et entretenir l’appareillage
- Assurer la validation technique et les contrôles de qualité
- Faciliter la transmission des résultats dans les délais les plus brefs
Contribution attendue
- Exécuter les analyses de biologie dans le cadre organisationnel défini par le chef de service et ou le responsable d’UF
- Informer le biologiste et/ou les services de soin des résultats pathologiques dûment validés et contrôlés
- Respecter les règles d’hygiène et sécurité
- Appliquer les procédures et modes opératoires en vigueur dans le laboratoire.
- Transmettre le savoir-faire professionnel
- Gestion des stocks
- Polyvalence pour les techniques du laboratoire
- Participation aux gardes ou astreinte sur le secteur HLA
- Participation à la métrologie et à l’assurance qualité
Connaissances requises
Titres – Diplômes ou niveau : BTS analyses biologigues ; DELAM ; DUT spé.biologie appliquée ou génie biologique
Connaissances générales : Connaissance de l’Institution
Connaissances spécifiques : Techniques de Biologie Moléculaires ; GESSTOCK, SIRIUS, GLIMS, ENNOV (doc/process), Outils bureautiques : WORD et EXCEL
Qualités professionnelles requises : Sens de l’organisation, rigueur, capacité d’adaptation, esprit d’équipe
