Ressources humaines Offres d'emploi - La Réunion (47)

Face aux impacts des changements climatiques et des catastrophes naturelles sur les bâtiments dans les territoires d'Outre-Mer, le CSTB a pour projet de renforcer sa présence sur ces territoires, avec la création d'antenne en local.

Le CSTB projette et souhaite impulser des solutions innovantes pour favoriser l'importation de matériaux locaux, accompagner les acteurs dans l'expertise et la recherche sur les spécificités de la construction locale, et développer des relations privilégiées avec nos partenaires.

Missions :

Assurer la représentation locale du CSTB (10%)Représenter localement le CSTB dans différentes instances locales.

Contribuer à la notoriété du CSTB

Assurer la responsabilité de l'antenne (20%)Participer au pilotage de l'Antenne sous la responsabilité du DOPs.

Piloter l'Antenne (ressources humaines, fonctionnement de l'équipe, pilotage budgétaire) en cohérence avec les objectifs de production et de participation aux projets et actions transversaux.

S'assurer du maintien et du développement du système d'assurance qualité.

Veiller à la sécurité des personnels du CSTB et des visiteurs.

Signer en qualité de signataire les demandes d'achats, les congés, etc

Conduire des actions de développement commercial (20%) Identifier le bon interlocuteur en fonction du besoin du client et l'orienter les clients / prospects au sein du CSTB.

Prospecter et réaliser les appels d'offres,

Accompagner le développement commercial toutes activités confondues

Piloter des projets d'évaluation, de recherche et d'expertise (50%)Participer ou Animer des réseaux de partenaires externes ou internes afin d'assurer une veille sur les sujets.

Dans le cadre de projet "d'expertises" : Assurer le montage et la gestion de projets

Assurer les liaisons et la coordination de projets pluridisciplinaires et transversaux

Restituer et présenter les résultats des travaux

Maintenir, actualiser et développer son expertise scientifique

Dans le cadre de projet d'évaluation :

Coordonner le traitement des demandes avec les instructeurs et les Rapporteurs de GS éventuellement concernés, coordonner le déroulement des instructions des demandes, organiser les réunions comités

Participer en tant qu'expert aux comités d'évaluation dans le respect des procédures et des délais

Se tenir informé de l'évolution du paysage normatif, réglementaire et technique, être en veille ou participer aux travaux de normalisation française et européenne, le cas échéant, en fonction des besoins de l'activité et en lien avec son responsable hiérarchique

Susciter et participer à la rédaction des documents techniques / guide méthodologiques

Poste à pourvoir à la Réunion (974) - Saint-Denis

Déplacement 1 à 2 fois par mois en France (Métropolitaine et DROM) / Europe.

De formation Bac +5, vous avez au moins 10 d'expérience dans le domaine avec une expertise dans le bâtiment, l'ingénierie, la recherche et / ou le pilotage de projets techniques.

Vous avez des connaissances approfondies des normes de construction, des problématiques liées aux matériaux et de l'exposition aux risques naturels majeurs.

Vous avez la capacité à suivre l'évolution du paysage normatif et réglementaire, à participer aux travaux de normalisation et à contribuer à la rédaction de documents techniques.

Vous avez de solides compétences en management, vous avez déjà géré une équipe, piloté des ressources humaines et budgétaires, et structuré un fonctionnement opérationnel efficace.

Vous avez des compétences commerciales et relationnelle : Capacité à conduire des actions de développement commercial et à entretenir des relations stratégiques avec les partenaires et les clients.

Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise en gestion de projet notamment dans le montage, la gestion et la coordination de projets pluridisciplinaires et transversaux.

Compétences transversales :

• adaptabilité et agilité
• analyse et résolution de problématiques
• sens politique et réseaux
• impact et persuasion
• négociation
• coopération et partage