Ressources Offres d'emploi - Roncq (59)
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Ressources • roncq 59
Dernière mise à jour : il y a 13 heures
Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l’ensemble des métiers de l’audition.Grâce à ses 1...Voir plusDernière mise à jour : il y a 13 heures
Nous mettons l’humain au centre de notre démarche.Nous créons des connexions authentiques entre les talents et les entreprises, en valorisant le respect, la transparence et l’écoute.Aider chacun à ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Poste : Apres une période de formation aux produits et process, l'objectif du candidat sera de prendre en main la fonction.
Il devra élaborer la politique ressources humaines duplicable sur l'ensemb...Voir plusDernière mise à jour : il y a 17 jours
Dans le cadre dune nouvelle organisation nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour la Direction des Units Industrielles (DUI) sur le primtre des Hauts de France Normandie.Rattach...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Dès septembre prochain, choisis le.Le contrôle du temps de travail et gestion des absences.
La contractualisation et réalisation des contrats de ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
DOUAISIS AGGLO est composé de 35 communes, compte 148 500 habitants et bénéficie d’une situation géographique tr&eg...Voir plusDernière mise à jour : il y a 25 jours
Spcialiste de lhabillage de fentres depuis 50 ans Heytens est une enseigne de dcoration spcialise dans la vente et linstallation de rideaux et stores surmesure.
Heytens est une marque de confiance.L...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur d'activité Programmation informatique, un(e) Chargé(e) des Ressources...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Les missions principales seront les suivantes : .Participation au processus de recrutement et au d'intégration des nouveaux collaborateurs.
Assurer l'ensemble de la logistique liée à la mise en oeuvr...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Au sein de votre équipe #OneTeam : .En tant que HR Business Partner, vous accompagnerez la Direction des Ressources Humaines dans le développement de ses politiques RH au plus près des collaborateur...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
En tant que gestionnaire de ressources humaines (RH), vous êtes un expert qui conseille les marins dans les moments clés de leur carrière.
Le métier de gestionnaire RH est accessible dès le niveau b...Voir plusDernière mise à jour : il y a 25 jours
Bachelor (Titre Certifié niveau 6, Bac+3) mais aussi votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre partenaire, spécialisé dans les Transports, recherche un(e).
Alternant Gestionnaire Ressources ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Adopter une stratégie RH avec DRH-ACTIVE, c'est accompagner la performance de l'entreprise en garantissant l'épanouissement de ses collaborateurs.
Vous êtes un expert en stratégie des ressources hum...Voir plusDernière mise à jour : il y a 29 jours
Adopter une stratégie RH avec DRH-ACTIVE, c'est accompagner la performance de l'entreprise en garantissant l'épanouissement de ses collaborateurs.
Vous êtes un expert en stratégie des ressources hum...Voir plusDernière mise à jour : il y a 8 jours
Gestionnaire des ressources humaines.Affecté en au sein de bases aériennes, de commandement ou d'états-majors, vous pourrez : .
Aviateurs et surtout administration des Aviateurs tout au long de leurs...Voir plusDernière mise à jour : il y a 25 jours
Paragon est un leader international de la gestion externalisée des processus métiers (BPO).Engagé dans une dynamique d'innovation constante, Paragon accompagne les entreprises dans leur transformat...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
L'armée de l'Air et de l'Espace a pour mission d'assurer la sécurité du territoire et le maintien de la paix.Notre plan stratégique s'articule autour de 3 missions : Protéger, les français à l'inté...Voir plusDernière mise à jour : il y a 9 jours
Programme de formation : .Tome 1 - Le management et le recrutement.Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise.Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière.Tome 4 -...Voir plusDernière mise à jour : il y a 24 jours
Rejoignez nos équipes pour connaître la recette du succès » !.Assistant RH Affaires Sociales H / F - CDD.Rattaché au Responsable Relations Sociales et en support duJuriste en droit social et du Respo...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
BAC+2 à BAC+5), vous propose de suivre le.Notre entreprise partenaire, située à Bailleul, recherche u.Chargé(e) de Développement des Ressources Humaines.
En tant que Chargé(e) de Développement RH, v...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Responsable des ressources humaines
AUDIKALille, Canton de Lille; Arrondissement de Lille; Nord (59); Nord-Pas-de-Calais, FranceCDI
Alternance - Assistant Ressources Humaines - H / F
ActiLiinkOise, Hauts-de-France, FranceTemps plein
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Responsable des ressources humaines h / f (CDI)
DE GRAËT CONSULTINGLille, Nord, FranceCDI
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Veolia Environnement SALezennes, FranceTemps plein
Alternance - Assistant.e Ressources Humaines
IPAC Bachelor Factory LilleMarcq-En-Baroeul, FRANCETemps plein
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Chargé des Ressources Humaines (F / H)
DOUAISIS AGGLONordTemps plein
Apprentie Charge des Ressources Humaines
Heytens GroupeLezennes, FranceTemps plein
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Chargé de ressources humaines (H / F)
ISCOD ALTERNANCELille, Hauts-de-France, FranceTemps plein
Assistant(e) Ressources Humaines
MBwayLille, FRTemps plein
Responsable Ressources Humaines
OVHcloudROUBAIX, FRTemps plein
Gestionnaire de ressources humaines H / F
Marine NationaleLille, Nord, FRTemporaire
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ALTERNANT GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES
MBway LilleLille, FRANCETemps partiel +2
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DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINESINDÉPENDANT
DRH-ACTIVELille, 59 - Nord, FranceTemps plein
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Directeur des ressources humaines (H / F)
GROUPE ACTIVELille, Hauts-de-France, FranceTemps plein
Gestionnaire Ressources Humaines
Armée de l'Air et de l'EspaceLille, Nord, FRTemporaire
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Chargé(e) des Ressources Humaines
Paragon Western EuropeMarcq-en-Barœul, Hauts-de-France, FranceCDI
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Responsable ressources humaines (H / F)
armée de l'Air et de l'EspaceLille, Hauts-de-France, FranceTemporaire
Gestionnaire Ressources Humaines - Formation en ligne
EFC FORMATIONTourcoing, Hauts-de-FranceTemps plein
Assistant ressources humaines
Supermarché MatchLa Madeleine, FRTemporaire
Responsable Développement des Ressources Humaines
Pigier LilleLille, FRANCETemps plein
Quick Apply
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.
Responsable des ressources humaines
AUDIKALille, Canton de Lille; Arrondissement de Lille; Nord (59); Nord-Pas-de-Calais, FranceIl y a 13 heures
Type de contrat
- CDI
Description de posteParticiper à l’identification des besoins terrain et implémenter les initiatives RH permettant de développer l’attractivité et la rétention Garantir l’efficacité et la qualité des recrutements en veillant à la diversité des profils retenus Être force de proposition et implémenter les process, outils et une culture managériale permettant d’attirer de nouveaux talents et de fidéliser nos collaborateurs Assurer un reporting RH régulier sur son activité : suivi des plans d’actions sur la stratégie de montée en compétences régionale / secteur ou des directions et services supports Accompagner les managers Services Supports et Réseau dans l’analyse et la mise en place de plans d'actions pour améliorer les KPI’s RH Décliner et animer les différents rituels RH de développement : entretiens annuels de développement, entretiens professionnels, people review… et s’assurer de la qualité de leur contenu Alimenter le plan de développement des compétences, avec les remontées des besoins du réseau Identifier les talents, co-construire et suivre avec les managers les plans de succession, les plans de développement individuels et formation des collaborateurs qui en découlent Agir pour garantir les conditions de santé, sécurité, hygiène et conditions de travail (médecine du travail, ergonome…) Contribuer à l’animation de la démarche de sensibilisation sur la politique Diversité et Inclusion d’Audika (informer, orienter et suivre) Accompagner et conseiller juridiquement les managers dans la gestion RH quotidienne Gérer et préparer les dossiers individuels, déterminer l’échelle de sanction et conduite des entretiens Garantir la qualité de l’ensemble des décisions relatives aux aspects opérationnels RH, en veillant à la constance et à l’équité des décisions prises et au bon niveau de réponses apportées au regard des enjeux business Gérer, suivre le montage des dossiers pré contentieux en relation avec les opérationnels des déplacements réguliers dans l'Est de la France (2jours minimum) Une présence obligatoire au minimum le lundi au siège d'Audika (Gennevilliers puis St Ouen à compter de novembre 2025) Vous avez une expérience de 5 ans minimum de généraliste RH dans un environnement multisites idéalement Retail Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+4 / 5 en Ressources Humaines Vous avez un excellent relationnel et sens de la diplomatie. Vous êtes organisé(e) et vous savez gérer vos priorités. Vous êtes à l’aise dans la prise de parole en public. Vous disposez impérativement d'une excellente maîtrise du cadre juridique social Vous disposez d'une excellente maîtrise des process de développement RH, notamment recrutement, formation et gestion des carrières Vous avez une première expérience significative dans un contexte de changement / transformation challengeant La pratique de l'anglais est un plus.
Entreprise
Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l’ensemble des métiers de l’audition.
Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 620 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateurs de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive.
Notre mission est d’aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie.
La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s’engager au service d’un métier qui donne du sens.
Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d’un parcours de formation adapté à chacun(e).
Poste
Notre équipe RH recherche son / sa futur(e) Responsable RH / HRBP EST H / F en CDI. Rattaché(e) à notre Responsable Relations Sociales et RH Réseau, votre rôle sera d'accompagner de façon opérationnelle nos managers et collaborateurs des centres Audika de la région Est de la France.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Assurer un engagement exceptionnel des équipes
- Déployer les actions opérationnelles permettant de développer l’engagement des managers et des équipes
- Veiller à ce que le développement de l’engagement des équipes soit intégré dans les réunions d’équipe, nos moments de convivialité et rituels managériaux
Mettre en œuvre les meilleures conditions d’accompagnement RH opérationnel des managers et du business
Animer l’activité opérationnelle RH
Conseiller et accompagner les managers sur la stratégie RH
Ce poste nécessite :
Le permis B est indispensable.
La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l’organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d’autres missions.
Profil
Audika s’engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d’exigence égal