Ressources Offres d'emploi - Wintzenheim (68)

Rattach au Directeur Gnral le DRH F / H participe la construction et dploie la stratgie dentreprise et la politique des ressources humaines avec le soutien dune quipe RH pluridisciplinaire

En tant que Directeur des Ressources Humaines F / H vous jouerez un rle essentiel au sein de lorganisation et serez responsable de lensemble des volets RH de la socit.

Vos Missions

• Vous participez llaboration et tes garant du dploiement de la stratgie RH en cohrence avec la stratgie et les objectifs de lentreprise et les ambitions du groupe
• Vous conseillez la direction et les oprationnels sur lensemble des sujets RH y compris des sujets dorganisation et dharmonisation de la politique RH dans un contexte de croissance externe
• Vous grez les relations sociales et la conduite du dialogue social en binme avec votre directeur gnral
• Vous accompagnez le changement organisationnel en assurant une collaboration efficace entre les services
• Vous garantissez la performance du service des ressources humaines prenez les dcisions ncessaires dans le cadre de vos responsabilits et dans le respect des rgles et des impratifs lis latteinte des objectifs de lentreprise
• Vous pilotez la gestion des comptences des carrires et de la mobilit en particulier interne en contribuant lidentification des besoins en formation et llaboration de plans de dveloppement adapts
• Vous pilotez des projets RH innovants en lien avec le groupe visant renforcer en particulier lengagement des collaborateurs et amliorer toujours plus la qualit de vie et des conditions au travail
• Vous supervisez ladministration du personnel et la gestion de la paie ;
• Vous pilotez et dveloppez le reporting des ressources humaines.

Cette description synthtise lensemble des responsabilits ; elle nest en aucun cas limitative.

Profil recherch

Vous tes un(e) professionnel(le) expriment(e) avec minimum 10 ans dexprience sur site industriel dans des environnements exigeants idalement dans des secteurs en transformation.

Vous tes reconnu(e) pour votre vision stratgique votre capacit accompagner le changement et vos comptences en gestion des relations sociales. Vous avez une solide expertise dans la gestion des projets RH denvergure tout en restant proche du terrain et de vos collaborateurs.

Dot(e) dun excellent sens du leadership dune approche humaine et dun vrai charisme vous souhaitez vous investir dans un groupe en plein croissance et contribuer son succs long terme.

Vos atouts cls :

Pourquoi nous rejoindre

En rejoignant Liebherr vous intgrez un groupe prospre de renomme internationnale o les valeurs humaines sont prioritaires.

Tout au long de votre fonction vous serez soutenu et responsabilisez dans vos missions.

Nous vous proposons une opportunit offrant une rmunration et des avantages sociaux limage dune entreprise moderne et la hauteur de vos comptences.

Seules les candidatures reues via notre outil de candidature en ligne pourront tre prises en compte

Avonsnous suscit votre intrt Si cest le cas nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions veuillez contacter Ysiane WAGNER.

One Passion. Many Opportunities.

Lentreprise

LiebherrComponents Colmar SAS est spcialise dans le dveloppement la conception lassemblage et les tests de moteurs Diesel de grande puissance pour des applications minires et de production dnergie.

Site

LiebherrComponents Colmar SAS

43 Rue Frdric Hartmann

68000 Colmar / Cedex

France (FR)

Contact

Ysiane WAGNER

Seules les candidatures en ligne seront traites.

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Key Skills

Engineering Support,MAC,Hydraulic,General Services,Ado,Health Education

Employment Type : Full-Time

Experience : years

Vacancy : 1