Social • saint marcellin 38
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accomp... Voir plus
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A l’ADMR, la proximité est notre priorité.Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous ! L'Association ADMR du Royans ... Voir plus
Banque régionale et coopérative, la Caisse d’Epargne Rhône Alpes est un acteur économique incontournable de la région.Elle accompagne l’ensemble de ses clients et contribue au développement durable... Voir plus
Créée en janvier 2017, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe aujourd’hui 47 communes.Pour une superficie de 596 km² elle compte un peu plus de 45 000 habitants.Saint Marcellin Vercors I... Voir plus
Actual group Aujourd'hui 6ème acteur français du marché du travail et de l'emploi.Actual group est un groupe français à la vision humaniste qui agit pour le droit au travail pour tous.Organisé aut... Voir plus
Secteur Saint-Marcellin (Rattaché(e) à l’agence de Saint-Marcellin).Jusqu'à 14 € brut/heure (selon profil) dont Prime d'ancienneté, Indemnités kilométriques temps de trajet intermission.Chez nous, ... Voir plus
MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim !.ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F.Durée : Remplacements ponctuels.Horaires : soit en matin, soit en soir.Indemnités 10% de fin de mission et 10% d... Voir plus
Dans le cadre de son développement, Human Flow, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la santé, accompagne aujourd’hui un établissement médico-social situé à proximité de Vinay dans... Voir plus
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médi... Voir plus
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Le descriptif de poste :
Nous recrutons, dans le cadre de notre partenariat avec Le Centre Hospitalier intercommunal, accueillant 700 lits et places, situé en Isère un Médecin Généraliste - H/F, dans le cadre d'une mission en interim d'une durée de quelques semaines à plusieurs mois.
-Présentation de l'établissement :
Le Centre Hospitalier (un CCNP, le MCO de 28 lits dont 3 identifiés Soins Palliatifs et 2 places d'HDJ, 2 EHPAD pour un total de 120 lits), appartient à un groupement avec direction commune, qui intègre une Résidence d'Accueil et de Soins du Perron (240 lits) et un EHPAD de Vinay (120 lits) de secteur médico-social.
-Présentation des missions principales
Le praticien sera amené à évoluer au sein du pôle 2 « parcours ville hôpital MCO/SSR » pour assurer la prise en charge d'une unité de 16 patients dans le cadre d'une équipe médicale commune et pluridisciplinaire (au total 50 patients sur 3 unités).
*Prise en charge du patient en respect des critères IPAQS, élaboration du projet thérapeutique (cf doc associé), élaboration du compte rendu d'hospitalisation au jour de la sortie ;
*Visites médicales avec l'IDE 1/semaine et autant que nécessaire en autonomie ;
*Rencontre avec les familles, coordination des Réunion pluridisciplinaires et des P3i, participation aux commissions d'admission du SSR (2/semaine) ;
*Participation aux réunions institutionnelles ;
*Participation à la continuité des soins et aux astreintes opérationnelles.
-Présentation des caractéristiques du remplacement :
*Repos fixes : samedi, dimanche, jours fériés ;
*Possibilité de logement à proximité ;
*Rémunération : forfait taux horaire.
*Rattachement hiérarchique : Cheffe de pôle.
La qualification requise :
*Médecin Généraliste qualifié et expérience gériatrique ;
*Capacité de gériatrie ;
*DESC de gériatrie ;
*Connaissances du Patient gériatrique et/ou polypathologique ;
*Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
L'expérience professionnelle requise :
*Expérience ou intérêt dans la rééducation/réadaptation locomotrice et polyvalente ;
*Intérêt pour la prise en charge de patients en situation de handicap.
-Les qualités professionnelles requises :
*Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication, motivation ; *Apprécier le travail en équipe, satisfaction des usagers, développement de projet ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Possibilité de visiter l'Etablissement et de rencontrer ses confrères et les équipes.
Nous attendons votre candidature et restons à votre écoute.
