Travail social Offres d'emploi - Roubaix (59)

Détails de l'offre

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Action sociale et aide psychologique Grade(s) recherché(s) Psychologue de classe normale

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative 2500€ net avant impot Descriptif de l'emploi Assurer la prévention primaire et secondaire des risques psycho-sociaux, en individuel et en groupe

Accompagner les collectivités conventionnées à la sensibilisation des risques psycho-sociaux

Intégrer efficacement l'équipe pluridisciplinaire du pôle Santé

Participer à l'accompagnement managérial Missions / conditions d'exercice

• Assurer la prévention primaire et secondaire des risques psycho-sociaux, en individuel et en groupes

Conduire des entretiens individuels et collectifs

Analyser des informations techniques, organisationnelles et les relations humaines dans les services

Analyser les pratiques professionnelles et les comportements à risque

Analyser un poste de travail en s'appuyant sur des méthodologies et démarches cliniques en psychologie.

Établir un suivi ou un soutien psychologique (entretiens réguliers possibles) individuel et / ou collectif afin de prévenir s'il y a lieu

Participer aux réunions de prise en charge d'une collectivité des agents et / ou responsables en cas d'alerte (Aide à la prise en charge et gestion du stress post-traumatique)

Orienter éventuellement l'agent, en accord avec le médecin de prévention, vers le milieu

Proposer des dispositifs de prévention et des démarches d'amélioration au regard des RPS, conformes à la réglementation

Participer aux enquêtes et aux rapports consécutifs à des incidents et accidents du travail

Concevoir / Animer des réunions de sensibilisation thématique

Proposer des dispositifs de prévention et des démarches d'amélioration au regard des RPS, conformes à la réglementation

Participer aux enquêtes et aux rapports consécutifs à des incidents et accidents du travail

Concevoir / Animer des réunions de sensibilisation thématique

Proposer des plans d'actions sur la thématique des RPS dans le cadre de l'équipe pluri, sous la conduite du médecin de prévention

Conduire des entretiens individuels et / ou collectifs au regard des particularités de la mission / de la collectivité / de l'agent

Animer la réflexion et les échanges autour de problématiques professionnelles et théoriques lors des réunions de service

Constituer un appui aux questionnements des médecins dans le cadre des aménagements de poste / propositions de reclassement

Identifier l'ensemble des ressources du territoire permettant d'apporter des solutions aux situations individuelles rencontrées (ressources associatives, professionnelles, institutionnelles, etc.)

Organiser des relations de coopération entre divers intervenants pour favoriser des prises en charge efficaces et des relais

Se faire connaître et reconnaître de ces différentes ressources pour s'insérer dans une dynamique de travail en réseau

Mettre en place / Animer / Accompagner des formations aux encadrants sur les RPS

Sensibiliser les encadrants aux RPS

Avoir le sens du service public

Être respectueux des obligations de discrétion et de confidentialité

Être à l'écoute,

Être réactif

Être organisé et rigoureux

Être autonome

Savoir gérer des situations de conflit

Savoir dialoguer avec les différents interlocuteurs

Savoir convaincre les utilisateurs du bienfondé des choix opérés

Savoir travailler en équipe

Être force de proposition