CDD médecin de PMI - Cholet

Détails de l'offre

Famille de métiers Santé publique >

Activités de soins Grade(s) recherché(s) Médecin de 2ème classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Rémunération indicative rémunération statutaire Descriptif de l'emploi Mission de prévention pédiatrique.

Missions / conditions d'exercice Activités principales :

Prévention médicale et médico-sociale pré et périnatale

Consultations médicales des enfants de 0 à 6 ans

Prévention médicale et médico-sociale des enfants porteurs de handicaps et accompagnement de leur famille

Réalisation en écoles maternelles, pour les 3 à 4 ans, des bilans de santé et des actions médico-sociales

Accompagnement de la parentalité (actions individuelles ou collectives)

Prévention médico-sociale précoce, participation à l’évaluation de situation des mineurs en danger (protection de l’enfance)

Gestion des agréments (assistants maternels et assistants familiaux). Participation au suivi des assistants maternels

Profil de médecin référent sur le volet santé de la mission des assistants maternels exerçant en individuel ou en MAM (Maison d’Assistant Maternel)

Conseil technique auprès des acteurs locaux : mis en place des lieux d’accueil des enfants. Instruction des dossiers

Recueil de données statistiques et épidémiologiques. Utilisation des documents au titre de prévention

Accueil et encadrement des stagiaires-médecins

Conseil et accompagnement des professionnels de la MDS dans le domaine médical. Participation aux concertations

Participation aux formations de remise à jour des connaissances et d’adaptation au poste Profils recherchés Savoirs (connaissances théoriques) :

Médecine : pédiatrie, gynécologie, santé publique

Secret médical et secret professionnel, code de déontologie médicale

Législation concernant l’activité d’assistant maternel, d’assistant familial, lieux d’accueil,

protection de l’enfance

Techniques rédactionnelles

Conduite d’entretien

Utilisation d’un ordinateur.

Savoir-faire (lié à l'expérience pratique) :

S’assurer des bonnes conditions d’installation de la salle d’examen et de la salle d’attente Pratiquer un interrogatoire médical et un examen médical complet, vacciner Connaître et expliquer les procédures propres à l’institution (agrément, charte du signalement )

Recueillir, évaluer et transmettre des informations sur des situations de préventions et / ou de protection de l’enfance Apporter un éclairage médical dans les concertations, synthèses, évaluations, études de situations

Participer au suivi des patientes en période prénatale avec les sages-femmes et les travailleurs médico-sociaux Visiter et / ou étudier sur plan, les locaux des lieux d’accueil des enfants Rédiger un rapport concernant les locaux visités et / ou sur les plans proposés Évaluer la pertinence du projet au regard des éléments recueillis, puis émettre un avis.

Savoir procédural (procédures) :

Rédiger l’ordonnance, compléter le carnet de santé, le dossier médical et renseigner la

feuille de soins

Connaître et appliquer les procédures propres au Conseil général : agrément des AF et

AM ; charte de signalement

Savoir relationnel (relations humaines) :

Accueillir, observer, écouter l’enfant et sa famille ; savoir informer et orienter

Conseiller les travailleurs médico-sociaux dans le domaine médical, savoir partager avec

eux des informations dans le respect du secret professionnel et médical

Accompagner la famille d’un enfant porteur d’un handicap

Travailler en réseau avec les autres acteurs de santé dont les médecins hospitaliers,

libéraux et santé scolaire

Travailler en partenariat (élus, CAF, associations ).