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Responsable Commercial Biomasse Centre-Est

Responsable Commercial Biomasse Centre-Est

Approach People RecruitmentMortagne-du-Nord, France
Il y a plus de 30 jours
Description de poste

Responsable Commercial de matière organique H / F – Région CentreEst

L’entreprise :

  • Groupe français indépendant très bien positionné sur le marché des Energies Renouvelables en France et à l’international notamment sur l’activité Biogaz
  • Expertise depuis 15 ans dans le développement la construction et l’exploitation de projets EnR

Ils sont aujourd’hui à la recherche de leur nouveau Responsable Commercial de matière organique H / F sur la région CentreEst !

Le poste :

  • Secteur géographique : SaôneetLoire (71) Jura (39) Loire (42) Rhône (69) Ain (01) HauteSavoie (74) Savoie (73) Isère (38) Drôme (26) Ardèche (07)
  • Rattachement au Directeur commercial de matières organiques
  • Déplacements : 3 jours par semaine
  • Poste au totale autonomie (100% télétravail)
  • Vos missions :

  • Prospection de matières organiques auprès des industries (type agroalimentaires) le monde agricole et les collectivités territoriales
  • Fidélisation du portefeuille actuel afin d'alimenter les méthaniseurs des clients de cette entreprise et également les méthaniseurs propres à cette structure
  • Création d'une stratégie commerciale : élaboration d'un plan pertinent et activité de reporting de l'activité
  • Respect des procédures internes
  • Profil recherché :

  • Formation : minimum Bac2 en agronomie environnement commercial
  • Expérience : 3 ans au minimum dans le secteur des déchets
  • Compétences :

  • Profil commercial (70% de prospection) négociateur
  • Leadership persévérance relationnel
  • Autonomie responsabilité maturité professionnelle esprit stratège
  • Pourquoi les rejoindre

  • Structure indépendante française en pleine croissance et experte dans le domaine des Energies Renouvelables
  • Très belle cohésion d’équipe
  • Une société attentive à ses collaborateurs avec de belles perspectives d’évolution
  • Package proposé :

  • Statut Cadre forfaitjour
  • Salaire fixe négociable en fonction de l’expérience (4055K € brut annuel)
  • Variable 20% du salaire brut annuel déplafonné
  • Véhicule de fonction et carte essence
  • Primes : intéressement (4K) vacances
  • RTT 12 jours / an
  • Tickets restaurant
  • Possibilité d’achat d’actions en interne
  • Plan d’épargne groupe