CDI - Responsable de site (pilote de site) F/H

Informations générales

CDI - Responsable de site (pilote de site) F / H CDI 69410 Champagne-au-Mont-d'Or, France Temps complet Plus de 2 ans FM BAC Votre mission : Vous interviendrez chez notre client basé à Champagne au Mont d'Or (69) en tant que Responsable de site (Pilote de site) H / F, vos missions seront les suivantes :

Management des équipes :

• Coordonner, manager et gérer le personnel et les sous-traitants ;
• Rappeler les objectifs à atteindre en terme de maintenance et de disponibilité des installations et des bâtiments ;
• Veiller au respect des règles et procédures d'hygiène, de santé, de sécurité et d'environnement à l'application du code du travail et au respect de la confidentialité des informations.

Gestion du site :

• Gestion téléphonie et courriers ;
• Gestion des travaux ;
• Plan de prévention ;
• Gestion du système contrôle d’accès ;
• Gestion des pannes ;
• Gestion des archives ;
• Gestion des stocks de consommables des imprimantes (vérification des commandes et stockage) ;
• Gestion des prestataires pour la maintenance des équipements.

Divers :

• Aménagements de bureaux ;
• Petite maintenance (réparation de chaises, ;
• Archivages des recommandés ;
• Approvisionnement en gobelets des fontaines à eaux et petite maintenance
• Contact auprès du fournisseur de machines à café, fontaines etc... en cas de disfonctionnement ;
• Devis et rendez-vous avec divers prestataires et fournisseurs.

Cette liste n'est pas exhaustive. Votre profil : - Vous disposez d'une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire.

• Vous possédez une expérience confirmée en management de contrat et d'équipe mais également dans la gestion de la maintenance et des services.
• A l'aise sur l'outil informatique, vous faites preuves d'une aisance relationnelle ainsi que de rigueur et d'organisation.
• Autonome, et ré sont vos qualités principales.
• Le permis B est obligatoire.
• Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, transmettez-nous votre candidature ! Votre environnement de travail : Elior Services FM facilite la vie de ses clients en proposant une large gamme de services.

Des prestations d'accueil à la gestion des parcs immobiliers, la diversité de nos activités permet à nos clients de se décharger de toute contrainte opérationnelle en apportant à leurs collaborateurs une véritable hôtellerie d'entreprise.

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur des talents;

c'est aussi une possibilité d'évolution, de mobilité dans une entreprise dynamique et formatrice.

• LeJobQueJeVeux Vos avantages : - Accès aux avantages du CSE (billetterie, loisirs, etc);
• Accès à la mutuelle d'entreprise avec une prise en charge à 50% ;
• Mise à disposition d'une carte TR chargée mensuellement et prise en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale du TR : 8,50€ / jour de présence). Qui sommes-nous ? :

Elior Services est une filiale d’Elior Group. Elior Group, acteur mondial de la restauration et des services, repose sur deux grandes activités : la restauration et les services.

Acteur de référence de la santé, de l’hôtellerie, de la propreté et du facility Management, Elior Services allie savoir-faire et expertise pour construire des projets sur-mesure au cœur de l’environnement de ses clients.

Elior Services est composé de plusieurs entités qui sont des acteurs majeurs dans leur domaine :

• Elior Services Propreté , expert en propreté classique et en milieux sensibles, est un des acteurs majeurs de ce secteur très concurrentiel et intervient dans des environnements variés.
• Elior Services Facility Management , réalise l'accueil physique et téléphonique, voire l'accueil digital des clients et des visiteurs, la gestion du courrier, l'entretien des espaces verts, ou encore la petite maintenance et la logistique.
• Elior Direction Hôtellerie de Santé propose une offre globale en restauration et propreté, à destination des établissements de santé.
• Services & Santé, services hôteliers et gestion de cafétérias.

Rejoindre Elior Services c’est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur ses talents !

Elior place la diversité et l'égalité des chances au coeur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à évaluer toutes les candidatures sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap ou âge.

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