Gestionnaire de paie (H / F)

Rattaché(e) à la Responsable de pôle Paie, vous intégrerez une équipe de gestionnaires confirmés et collaborerez avec des juristes en droit du travail.

Vos missions principales :

Gestion d'un portefeuille de 55 à 60 dossiers en multi-conventions.

Production d'environ 350 à 400 bulletins de paie.

Conseil et suivi des clients sur les aspects paie et législation sociale.

Utilisation du logiciel SILAE pour l'ensemble des missions.

Minimum 3 ans d'expérience en cabinet d'Expert-Comptable.

Rigueur, autonomie et capacité à gérer un portefeuille exigeant.

Sens du service client et aisance relationnelle.

Statut : non cadre - Durée de travail : 35h en modulation (alternance de semaines à 28h sur 4 jours et 42h sur 5 jours).

Rémunération : 30 - 36 KEUR selon profil et expérience.

Avantages supplémentaires : titres restaurants, prime d'intéressement à l'entrée de nouveaux clients, prime de bilan, séminaires d'entreprise, parking privatif, salle de sport.

Cabinet ouvert toute l'année, congés flexibles.

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.