Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi de logistique - spécialité évènementiel Missions / conditions d'exercice L'agent technique en charge de la logistique et de la sonorisation évènementielle, en poste au sein du Service des Relations Publiques mutualisé entre la Ville de Colmar et Colmar Agglomération sera en charge d'assurer la sonorisation des évènements organisés par le service des Relations Publiques, de coordonner et organiser la logistique technique des évènements en relation avec l'équipe du service, d'assister le responsable technique dans l'exercice de ses missions et d'effectuer ponctuellement des remplacements des concierges des salles destinées à la location (Koïfhus, Catherinettes et Salle des Familles).
Activités principales :
1 - Assurer la sonorisation des évènements organisés et la gestion du matériel du service des Relations Publiques
- Assurer la sonorisation des évènements suivants :
- Les Conseils Municipaux et communautaires
- Les cérémonies militaires
- Les cérémonies officielles
- Les inaugurations organisées par les deux collectivités
- Les réunions de quartiers
- Les évènements organisés par les collectivités (Ville de Colmar et Colmar Agglomération)
- Assurer la maintenance et l'entretien du matériel de sonorisation (réparation, devis et nettoyage)
- Définir les besoins en sonorisation pour les manifestations et prévoir le matériel adéquat afin que chaque évènement soit une réussite
- Anticiper les risques de chaque évènement afin de pouvoir pallier aux imprévus
- Gérer les consommables liés à la sonorisation (piles, batterie, câbles, enceintes ou encore micros)
- Être force de proposition pour améliorer les sonorisations des évènements (logistique, organisationnel et matériel)
- Travailler en équipe avec les agents du service dans l'organisation des manifestations
- Apporter son soutien aux concierges pour les sonorisations dans les salles communales
2 - Coordonner et organiser la logistique technique des évènements :
Manipuler différents matériels (barrières, chaises, tables, pupitres, râtelier, sono, estrades, chapiteau...)Identifier les matériels manquants ou défectueux et mettre en oeuvre leur remplacement dans le cadre de la procédure des achatsOrganiser le rangement des produits et matériels en fonction de l'espace disponible et des conditionnementsParticiper à l'élaboration et au déroulement des réceptionsPrévoir, réserver et préparer les matériels nécessairesMettre en place les matériels de manière pertinente en vérifiant la sécurité des matériels et du publicAssurer le bon déroulement technique des manifestationsÊtre sur le terrain et vérifier les détailsFaire appliquer l'organisation prévue et diffuser les informationsAnticiper et pallier les problèmesRésoudre les problèmes ponctuels avec efficacité et discrétion3 - Assister le responsable technique dans l'exercice de ses missions :
Assurer la gestion du stock d'ampoules, de produits sanitaires et d'hygiène et de piles de la Ville de Colmar et de Colmar Agglomération (devis, commande et distribution)Apporter son soutien lors de manifestations organisées par d'autres servicesAssister le responsable dans l'organisation de déménagementsEffectuer des livraisons de matérielsApporter son aide à l'équipe des concierges de l'Hôtel de VilleListe non exhaustive des tâches susceptible d'être modifiées par le responsable technique.
4 - Effectuer des remplacements des Concierges des salles destinées à la location :
Assurer la mise en place de salles lors de grands évènementsAssurer des permanencesEffectuer les remises de clés de la salle des Familles (état des lieux d'entrée et de sortie)Activités complémentaires :
Effectuer des remplacements au standard téléphoniqueAssurer le service lors des réceptionsAvoir une attitude à la hauteur de la représentation de la Ville de ColmarServir le public ou les élus avec le sourireRespecter les règles d'hygiène alimentaire et de présentationListe des activités non exhaustives, en fonction des besoins du service Profils recherchés Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi des adjoints techniques (catégorie C)
Les savoirs nécessaires :
Diplômes, concours, formations ou techniques particulières :
Formation H0 B2 BR préférable (H0 obligatoire)Formation ERP / IncendieGestes et postures au travailSonorisation des manifestationsOutils bureautiques et logiciels informatiques : Outlook, Word, Excel
Les savoirs nécessaires :
Connaissance des produits de nettoyage, de leur nature et de leur utilisationConnaître la nature des sols et les modes d'entretien spécifiques à chaque surfaceParticularités de chaque siteMémoriser les personnes et leurs habitudesInstances, circuits et processus de décisionBonnes notions réglementaires concernant les ERPConnaissance de l'ensemble des matériels disponibles et de leurs capacitésConnaissance du déroulement et du protocole des manifestationsLes savoir-faire :
Innovation et adaptation : Vous avez le sens de l'innovation et aimez anticiper les évolutions technologiques pour proposer des solutions toujours plus performantes et vous savez vous adapter rapidement aux nouvelles technologies et aux nouveaux modèles de fonctionnement.Expertise technique : Vous savez identifier rapidement les problèmes et proposez des solutions efficaces pour remettre les équipements en service et vous êtes capable d'organiser vos tâches, d'analyser les résultats et de présenter vos besoins de manière claire et concise.Relations humaines et communication : Vous savez expliquer des concepts techniques à un public non averti et négocier avec vos interlocuteurs et vous aimez travailler en équipe et savez coordonner vos actions avec celles de vos collègues. Vous savez également faire circulation une information et rendre compte à votre hiérarchie.Gestion de projets : Vous savez gérer plusieurs projets en parallèle, respecter les délais et faire face aux imprévus et vous savez prendre des décisions rapidement et efficacement, même dans des situations de stress.Sonoriser une manifestationLes qualités personnelles requises :
Le ou la idé est qui sait s'adapter, doté.e d'un excellent sens de la communication. Vous êtes pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Votre intérêt pour les technologies et votre résistance au stress seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste.
Conditions de travail :
Temps de travail sur 38h50 avec 18 RTT par an.
Horaires variables 6 jours / 7 - irréguliers avec une amplitude en fonction des obligations du service
Contraintes et astreintes : il est possible que la personne soit amenée à travailler le week-end, jours fériés ou de nuit
Autres :
De nombreuses interventions en week-end, jours fériés ou soirées pour assurer des évènements et cérémoniesInterventions ponctuelles le week-end pour les salles communalesEndurance et bonne condition physiqueSpécificités géographiques, matérielles ou organisationnelles :
Intervention sur le site de la mairie ou dans les autres bâtiments du service mais aussi en extérieur. Généralement à Colmar.
Eléments de rémunération :
Rémunération statutaire sur la grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux selon votre profil + IFSE et CIA (primes liées au RIFSEEP)Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyancePossibilité d'adhérer au GAS.Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 22 / 11 / 2024
sur la plateforme :