responsable de la communication et de la démocratie participative
Détails de l'offre
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Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Attaché
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.
Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Rattaché(e) à la direction générale des services, le(la) responsable de la communication et de la démocratie participative aura pour mission d’assurer et de coordonner l’ensemble de la communication institutionnelle de la collectivité en lien avec les services et les élus.
Missions / conditions d'exercice MISSIONS
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, il(elle) sera chargé(e) des missions suivantes :
Communication
- Assurer la direction du service communication
- Superviser, encadrer, coordonner et définir le travail de la chargée de communication
- Assurer le bon fonctionnement, la continuité et l’organisation du service tout au long de l’année et pour les évènements municipaux
- Piloter tous les axes de communication de la collectivité, mettre en œuvre et suivre le plan de communication
- Coordonner l’ensemble des politiques de communication (interne et externe) de la collectivité en lien avec les services et les élus, assurer les relations publiques
- Identifier et valoriser le travail réalisé par la ville et ses services
- Veiller à la cohérence de l'image de la ville sur l'ensemble des déclinaisons de la communication
- Créer (en interne et en externe), rédiger et suivre les supports d'information et de communication en lien avec la chargée de communication et les autres services de la ville
- Suivre l’élaboration du magazine municipal en s’appuyant sur le travail de la chargée de communication et avec les différents partenaires
- Renforcer le travail collaboratif avec l’ensemble des services afin de garantir la bonne transmission des informations et la transversalité sur les sujets de communication
- Participer aux réunions de direction de la collectivité et aux Conseils Municipaux
- Assurer les relations avec la presse, la rédaction des communiqués de presse et d’articles divers
- Superviser et travailler en collaboration avec les agents chargés de la mise à jour du site internet et des panneaux lumineux
- Être force de proposition et gérer, avec la chargée de communication, l’ensemble de la politique de communication sur les réseaux sociaux et sur les autres supports (applications pour smartphone, SMS )
- Elaborer et suivre le budget du service
- Participer à certains évènements de la commune et en assurer les missions relatives à la communication
- Conseiller Madame la Maire et le Directeur Général des Services sur les orientations stratégiques en matière de communication et piloter leur mise en œuvre opérationnelle
Démocratie participative
- Mettre en œuvre et suivre les nouveaux projets liés à la concertation avec les citoyens (budgets participatifs, cafés de la Maire )
- Participer à la définition de la stratégie en matière de participation citoyenne, assurer sa mise en œuvre et son évolution
- Accompagner la mise en œuvre de nouveaux outils participatifs
- Assurer un rôle de conseil et d'accompagnement méthodologique auprès des directions qui pilotent des instances de concertation Profils recherchés COMPÉTENCES / SAVOIR FAIRE
- Très bonne connaissance du fonctionnement des collectivités
- Très bonnes qualités rédactionnelles
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels adaptés aux supports de communication
- Parfaite connaissance des réseaux sociaux et du droit associé à la communication (collectivités territoriales, propriété intellectuelle, droit des marques, droit à l’image )
- Capacité de travail avec les élus
- Capacité à concevoir et suivre des projets
QUALITES RELATIONNELLES / SAVOIR ETRE
- Sens de l’écoute, de la communication, des responsabilités et des relations humaines
- Autonomie, rigueur et organisation
- Créativité, réactivité et adaptabilité
- Disponibilité
- Force de proposition