UN RESPONSABLE DU SERVICE TARIFICATION DES ÉTABLISSEMENTS ET SERVICES MEDICO-SOCIAUX (H/F)

Détails de l'offre

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Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Attaché

Attaché principal

Cadre de santé

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.

Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi La Direction Autonomie Handicap Dépendance du Conseil Départemental assure notamment la tutelle, en propre ou partagée avec l’Agence Régionale de Santé, la tarification hébergement et l’accompagnement des services d’aide à domicile, des EHPAD et des structures d’accompagnement pour personnes en situation de handicap.

Sous l’autorité du directeur de la Direction Autonomie Handicap Dépendance et de son adjointe, le responsable de service pilote une équipe de 6 personnes et assure les missions suivantes :

• animation de dialogue budgétaire et du dialogue de gestion avec les établissements et services médico-sociaux de compétence départementale, à travers la fixation de leurs enveloppes financières (prix de journées, tarifs horaires)
• suivi de la qualité de service, contrôles et inspections des établissements médico-sociaux de compétence départementale, en lien avec l’ensemble des services de la Direction Autonomie Handicap Dépendance (Maison Départementale des Personnes Handicapées, cellules de l’évaluation médico-sociale, etc) et du Pôle des Solidarités Départementales (Unités Territoriales de Solidarités)
• construction, avec les établissements et services médico-sociaux et l’Agence Régionale de Santé, des projets d’évolution de l’offre sur le territoire, à travers la négociation des Contrats Pluriannuels d’Objectifs et de Moyens.

Le Service de la Tarification s’inscrit dans une dynamique d’évolution engagée dans la continuité du vote du Schéma Autonomie et dans le cadre du Projet de la Direction Autonomie Handicap Dépendance.

Aux portes de la Bourgogne, sur l’axe Paris-Lyon, l’Yonne est un département attractif qui développe son territoire en privilégiant un service public de qualité à ses 350 000 habitants Missions / conditions d'exercice Organiser le service, encadrer et animer l'ensemble du personnel, définir et mettre en oeuvre le plan de formation

• Piloter, animer et fluidifier la procédure de tarification des ESMS et les dialogues de gestion
• Préparer et suivre la politique départementale d’investissement dans les établissements médico-sociaux, dans le cadre du budget départemental
• Assurer le partenariat régulier avec les établissements et services médico-sociaux (réunions d'information avec directeurs d'ESMS, Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS)
• Préparer et animer les procédures d'appels à projets dans le cadre de la mise en oeuvre des objectifs du Schéma Départemental de l’Autonomie
• Assurer la négociation des Contrats Pluriannuels d'Objectifs et de Moyens pour décliner les objectifs du Schéma Départemental de l’Autonomie sur les territoires et faire évoluer l’offre
• Outiller les élus départementaux à travers la rédaction de notes, la préparation des Conseils d’Administration des établissements médico-sociaux
• Planifier, organiser et sécuriser les visites de conformité, les contrôles et les inspections d’établissements et services médico-sociaux
• Développer la transversalité avec les services de la DAHD (ASG, SAMA, MAIA), la MDPH et les Unités Territoriales de Solidarité autour de l’analyse des besoins sociaux et du suivi de la qualité de service des établissements et services médico-sociaux
• Animer le partenariat stratégique avec l’Agence Régionale de Santé
• Assurer une veille réglementaire et législative permanente et un suivi des évolutions des politiques autonomie au niveau national
• Visiter les établissements et services icaunais et en dehors de l’Yonne, afin de recueillir des bonnes pratiques et d’accompagner la transformation de l’offre
• Participer au collectif des chefs de service établissement / tarification au Profils recherchés ✔Connaissance du fonctionnement et des missions du Conseil Départemental
• Connaissance des politiques de l’autonomie des personnes âgées et en situation de handicap (cadre réglementaire, acteurs nationaux et départementaux) et des grands enjeux de ces politiques
• Connaissance des enjeux du fonctionnement des établissements et services médico-sociaux
• Qualités rédactionnelles
• Connaissances en comptabilité, gestion financière et analyse financière
• Sens du management et de l’animation d’équipes
• Capacité d’animation partenariale et de dialogue
• Conduite de projet
Il y a plus de 30 jours