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Responsable de communication

Responsable de communication

cdg69Alpes-de-Hte-Provence, FR
Il y a plus de 30 jours
Description de poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication >

Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif

Adjoint adm. principal de 2ème classe

Adjoint adm. principal de 1ère classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Rémunération indicative Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Participation employeur au mutuelle (si mutuelle labellisée) Frais de déplacement ou véhicule de service (déplacements fréquents) - Collectivité adhérente au CNAS Descriptif de l'emploi La Commune d'Allos recherche sa ou son Responsable de communication du Val d’Allos.

La Commune d'Allos se situe au cœur de deux stations de ski :

Val d'Allos- le Seignus (1 500m d'altitude) et Val d'Allos-La Foux (1 800m d'altitude). Elle offre plus de 25 000 lits aux portes du Parc National du Mercantour.

La commune d'Allos, station classée de tourisme de 20 000 à 40 000 habitants (été / hiver), dans les Alpes de Haute Provence est également membre de la Communauté de Communes Alpes Verdon Provence

Sous l’autorité du Directeur du pôle des actions touristique de la commune d’Allos vous aurez en charge le service communication et participez à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de communication territorrial :

En lien avec le Directeur du pôle et l’Office du Tourisme, vous proposerez une stratégie de communication efficace, dynamique et adaptée à la communication actuelle.

Vous serez aussi responsable d’un Community manager rattaché directement à vous.

Vous connaissez le milieu du tourisme et de la communication tant institutionnelle que professionnelle, vous êtes force de proposition, dynamique et doté d’un excellent relationnel. Missions / conditions d'exercice Sous l’autorité du Directeur du Pôle d’Actions Touristiques de la commune d’Allos et en relation avec l’ensemble des services de la commune et de l’office du Tourisme, vous serez chargé(e) :

  • D’élaborer la stratégie de communication de la collectivité,
  • D’organiser les actions de communication et de relations publiques,
  • De concevoir et réaliser certains produits de communication,
  • De produire ou faire produire des contenus,
  • Développement des relations extérieures (presse, ensemble des partenaires publics, privés, institutionnels, …),
  • Suivi de la commission Communication, Animation, Evènement et Tourisme
  • D’appuyer les services dans l’organisation d’évènements
  • De piloter le service Communication
  • Relations avec les prestataires externes (agences de presse, de communication, et tout prestataires en lien avec les missions)

Dans ce cadre vous instaurez des relations de confiance avec l’ensemble des partenaires du territoire et extérieurs en étroite collaboration avec les élus communaux, le Directeur du Pôle et le Directeur Général de la commune. Profils recherchés Compétences techniques :

  • Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.) ;
  • Outils du marketing territorial ;
  • Méthodes d'ingénierie de projet de communication ;
  • Techniques et outils de communication ;
  • Notions de graphisme ;
  • Outils numériques et du multimédia (réseaux sociaux notamment);
  • Méthodes de recueil de l'information (entretiens, réunions, enquêtes, reportages, etc.)
  • Méthodes de traitement de l'information ;
  • Techniques rédactionnelles (papier, web, etc.) ;
  • Environnement professionnel de la communication ;
  • Environnement institutionnel et partenaires locaux ;
  • Techniques et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc.) ;
  • Principes et méthodes de la communication de crise.
  • Qualités attendues :

  • Autonomie dans l’organisation du travail ;
  • Compétences organisationnelles ;
  • Force de proposition ;
  • Sens du service public ;
  • Bon relationnel notamment avec les services de l’Office du Tourisme
  • Disponibilité et discrétion
  • Qualités de management.