Détails de l'offre
Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement Grade(s) recherché(s) Ingénieur principal
Ingénieur
Attaché principal
Attaché
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Rattaché à la direction des routes et de l’aménagement, sous l’autorité du responsable du service aménagement foncier et projets routiers, le chargé d'opérations assure le suivi des opérations d'aménagement foncier qui lui sont confiées dans les domaines agricole et forestier, le secrétariat des commissions locales ainsi que l’interface avec les partenaires, prestataires et acteurs de l’aménagement foncier. Il travaille en binôme avec le second chargé d'opérations. De par son expertise, il participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de la politique départementale d’aménagement foncier rural. Missions / conditions d'exercice 1- Assurer le lancement, le pilotage et le suivi des différentes phases des procédures d’aménagement foncier
2- Assurer la gestion des opérations d'aménagement foncier sur les plans administratif, technique et financier
3- Assurer l'animation et le secrétariat des commissions locales d'aménagement foncier
4- Mettre en œuvre la politique départementale en faveur du regroupement foncier forestier
5- Participer à la vie du service dans un état d'esprit d'équipe
Connaissances professionnelles : Maîtrise des procédures d’Aménagement foncier agricole et forestier, Acteurs agricoles, forestiers et fonciers, Aménagement rural (solides connaissances), Thématiques de l’Environnement, Les principes fondamentaux de la commande publique
Compétences professionnelles : Capacité à piloter un projet, Bonnes qualités rédactionnelles, Conduite et animation de réunions, Logiciel de cartographie, Outils bureautique et informatique
Attitudes professionnelles : Aptitudes relationnelles et pédagogiques, Autonomie et adaptation, Qualités d'expression orale, Réactivité, Rigueur et organisation
CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Permis B obligatoire, Mobilité sur le département. Possibilité de gestion de réunions / situations conflictuelles.
INFORMATION COMPLEMENTAIRE : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. Possibilité de télétravail. CET monétisable. Tickets restaurant. Chèques vacances. Participation prévoyance. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.