Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 708 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : elle bénéficie d'un environnement unique avec le château, la proximité du bois, son patrimoine architectural exceptionnel, des équipements publics de qualité et des commerces de proximité nombreux et réputés. La ville est desservie par la ligne 1 du métro et le RER A.
La ville recrute pour sa Direction Générale des Ressources :
Un Gestionnaire carrière-paie (h/f)
(Catégorie B de la filière administrative)
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous l’autorité du responsable du service Administration des Ressources Humaines, vous avez pour mission d’analyser, de gérer et de traiter, à partir de dispositifs législatifs et réglementaires, l’ensemble du processus de déroulement de la carrière, de la paie et de l’absentéisme.
Vos missions liées à la paie :
Traiter la paie de l'agent, de son arrivée à la sortie
Saisir, calculer et vérifier les incidences du déroulement de la carrière sur la paie ( acomptes, congés, maladie, accident du travail...)
Gérer les différents éléments de la paie interne.
Effectuer et vérifier les calculs de paie.
Réaliser en toute autonomie la déclaration des charges sociales auprès des différents organismes.
Vos missions liées à la carrière :
Analyser et traiter les informations liées au déroulement de carrière.
Élaborer les actes administratifs en lien avec le déroulement de la carrière dans les délais impartis.
Traiter les validations de services de non titulaires et les rétablissements au régime général .
Étudier et constituer les dossiers de retraite.
Vos missions liées à l’absentéisme :
Saisir les arrêts de travail liés à la maladie et à l’accident de travail
Assurer la gestion des accidents de travail, et des différents congés.
Connaitre le statut de la fonction publique territoriale et la réglementation en matière de paie
Disposer d' une base juridique nécessaire pour être autonome dans la rédaction des arrêtés
Avoir une expérience similaire au sein d’une collectivité.
Maitriser l’outil informatique (Word, Excel, Messagerie, Internet, Intranet).
Des connaissances sur le progiciel CIRIL ainsi que sur la DSN seraient appréciables.
Votre sens de l’écoute, de l’organisation et de la confidentialité allié à votre capacité d’adaptation et à votre goût du travail en équipe feront la différence.
Traiter la paie de l'agent, de son arrivée à la sortie
Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participation mutuelle et maintien de salaire + Amicale du personnel (chèques vacances, bon à la consommation, …) + RTT.
Vincennes, bien plus qu'une ville.
Gestionnaire carrière paie - H/F • Vincennes, Val-de-Marne, France
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