Responsable de service Planification urbaine (H/F)

INFOS PRATIQUES

• Cadre d'emploi : Attachés territoriaux ; Ingénieurs territoriaux (Catégorie A)
• Poste disponible immédiatement
• Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)
• Date de clôture de la campagne : 30/06/2026

AUTRES

• Lieu(x) de travail : Mantes-la-jolie
• Autres informations : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)
• Chèque-déjeuner : Oui
• Adhésion au CNAS : Oui
• Permis B nécessaire : Oui

Née en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communauté urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 442 000 habitants. Le territoire de GPS&O conjugue dynamisme industriel, innovation économique et qualité de vie grâce à un équilibre entre biodiversité et aménagements urbains. Une identité que nous portons fièrement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs ! Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionnés qui ont envie de travailler en équipe et de s’investir de façon concrète pour ce territoire et ses habitants.

Rattaché à la directrice prospective et planification, le Responsable de service Planification urbaine est le référent expert de la collectivité en matière de planification urbaine.

Il contribue directement et activement à la révision du PLUi et à ses évolutions, par la production de contenus, l’analyse réglementaire, la sécurisation juridique et l’appui technique aux projets.

Il encadre une équipe de chefs de projet et garantit la qualité du service rendu sur les activités de ce service.

Il travaille en étroite collaboration avec le directeur du projet garant principalement du respect du calendrier de la révision du PLUi, de la mobilisation des ressources techniques et politiques, et de l’articulation des différents enjeux portés par la CU avec la révision du PLUi.

Vos missions principales seront :

Pilotage de la production des éléments nécessaires à la révision du PLUi :

• Piloter l’élaboration des pièces du PLUi révisé (règlements, OAP, zonages, justifications réglementaires).
• Piloter les bureaux d’études en charge des analyses urbaines, réglementaires et foncières nécessaires aux évolutions du document.
• Apporter une expertise technique et juridique sur :
  - La traduction réglementaire des orientations politiques.
  - Les enjeux ZAN, climat, biodiversité et de l’ensemble des politiques publiques de la CU portées par l’ensemble des directions.
• Intégration des projets d’aménagement communaux et intercommunaux en lien avec les objectifs poursuivis par le PLUi.
• Analyser les demandes d’évolutions communales et formuler des avis argumentés, et préparer les échanges avec les communes.
• Contribuer à la mise en compatibilité du PLUi avec les documents supérieurs (SDRIF E, PNR, etc.).

Sécurisation juridique et réglementaire de la planification :

• Garantir la solidité juridique des pièces produites par le service.
• Assurer une veille juridique en matière de planification urbaine et de droit de l’urbanisme.
• Contribuer au traitement des contentieux et précontentieux PLUi et RLPi, en lien avec la direction juridique.

Appui technique aux communes et aux services internes :

• Apporter un appui expert aux services instructeurs ADS (PLUi / RLPi).
• Apporter un appui technique aux communes sur l’interprétation et l’application du PLUi.
• Participer aux échanges techniques avec les services internes de la CU (aménagement, habitat, mobilité, environnement).
• Contribuer à la pédagogie du document auprès des acteurs opérationnels.

Encadrement fonctionnel et management opérationnel du service :

• Encadrer et animer une équipe de chefs de projet planification urbaine, dans une logique d’expertise et de production.
• Organiser le travail du service en cohérence avec le planning dont le Directeur de projet PLUi est le garant.
• Assurer la montée en compétence des agents et la validation technique des productions.
• Superviser le fonctionnement administratif du service avec l’appui de l’assistant administratif.
• Assurer la gestion RH de proximité (planning, congés, entretiens professionnels).

Relations fréquentes avec le Directeur de mission PLUi, les communes membres et les partenaires institutionnels

Votre profil nous intéresse si vous avez :

Formation et expérience

• Bac +5 en urbanisme, aménagement du territoire, droit de l’urbanisme ou équivalent.
• Expérience significative (5 à 10 ans) en planification urbaine, d’encadrement d’équipe et de travail sur des documents de planification complexes.

Compétences :

• Expertise confirmée en planification urbaine (PLU / PLUi).
• Solides connaissances en droit de l’urbanisme et procédures réglementaires.
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’intercommunalité.

Qualités professionnelles :

• Forte capacité d’analyse et de rédaction réglementaire.
• Rigueur juridique et sens du détail.
• Capacité à travailler en transversalité.
• Autonomie professionnelle dans le champ de l’expertise.
• Qualités relationnelles, pédagogie et esprit d’équipe.

La Communauté urbaine vous propose :

• Une rémunération attractive sur étude individualisée
• Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
• Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
• Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
• Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
• Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
• Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
• Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
• Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
• Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
• Forfait mobilité durable

La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPS&O) est en plein essor : grâce à ses projets innovants et la qualité de vie qu'il propose, notre territoire constitué de 73 communes des Yvelines attire de plus en plus d'entreprises et d'habitants.

Dans cette dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle…

De multiples opportunités sont à saisir.

Nous rejoindre, c’est vous engager au sein d’une structure dynamique, formatrice et attentive au bien-être de ses collaborateurs : accompagnement à l’intégration du nouvel arrivant, environnement de travail agréable, projets motivants, politique de formation ambitieuse, engagement des ressources humaines sur la qualité de vie au travail et perspectives d'évolution en interne.

Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !

Candidatez via le bouton POSTULER