Rejoignez une entreprise leader dans son secteur, au cœur d’un marché en pleine évolution.
Nous recherchons un(e) technico-commercial(e) passionné(e) pour développer l’activité porcine sur un secteur géographique dynamique.
Pourquoi rejoindre cette opportunité ?
- Intégrez une entreprise innovante et reconnue pour son expertise en nutrition animale.
- Bénéficiez d’une autonomie dans la gestion de vos missions, tout en étant accompagné(e) par une équipe et une direction investies.
- Évoluez dans un cadre favorisant la montée en compétences et le développement personnel.
- Profitez d’un package attractif comprenant un salaire compétitif, des primes liées aux performances, et des avantages sociaux.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable de Marché, vous serez en charge de :
Développement commercial :
Analyser le potentiel du marché dans votre zone géographique.Prospecter activement de nouveaux clients et développer votre portefeuille.Identifier les besoins spécifiques des éleveurs pour leur proposer des solutions adaptées.Conclure et suivre les contrats de vente, en garantissant la satisfaction client.Suivi technique et relationnel :
Accompagner techniquement les éleveurs dans l’optimisation de leurs élevages (nutrition, prophylaxie, analyses).Conseiller sur les méthodes d’élevage respectant les normes réglementaires et sanitaires.Effectuer des suivis réguliers pour garantir les performances et la fidélisation.Gestion administrative et veille stratégique :
Superviser la gestion des contrats et assurer un suivi rigoureux des commandes.Gérer les éventuels litiges en collaboration avec les services internes.Mener une veille concurrentielle et technique pour rester à la pointe des évolutions du secteur.Profil recherché :
Formation : Bac+2 en production animale ou expérience équivalente (minimum 2 ans sur un poste similaire).Compétences : Aptitudes relationnelles et commerciales solides, bonne maîtrise des outils informatiques.Qualités personnelles : Dynamisme, autonomie, persévérance, esprit d’analyse, et esprit d’équipe.Engagement : Une envie de s’investir pleinement dans un rôle clé, au contact direct des éleveurs.Processus de recrutement :
Entretien téléphonique avec notre équipe.Rencontre avec le manager direct et mise en situation.Évaluation finale et validation de votre intégration.Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une aventure humaine et professionnelle enrichissante !