Chef de service adjoint ATSEM (H / F)

A propos de l'entreprise :

Préfecture de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est une commune en développement, de plus de 50 000 habitants, disposant d'un fort tissu économique, et d'équipements publics innovants notamment avec le pôle médical de l'hôpital Avicenne.

Située à 10 km de Paris, elle est facilement accessible en voiture (A3, A86, RN3), en transports en commun (gare routière, ligne 5 métro, tramway, 3 futures gares du Grand Paris Express) et en vélo avec un réseau en développement, dont la piste cyclable le long du canal de l'Ourcq.

Riche d'un important patrimoine archéologique, architectural et artistique, Bobigny est aussi une ville qui bouge, avec 4 projets de renouvellement urbain et la réalisation d'équipements publics associés, dotée d'une solide tradition de services publics qui se modernisent tout en restant à l'écoute de la diversité de la population.

A propos du poste :

L'adjoint(e) assiste et seconde la cheffe de service dans la mise en oeuvre des

objectifs, en organisant ; coordonnant et supervisant les activités du service. Il / elle

assure l'intérim de la cheffe de service et l'encadrement des ATSEM.

Organisation et Encadrement des ATSEM

o Organiser et planifier les activités

o Piloter, suivre et évaluer les activités des agents

o Réguler les relations conflictuelles et tensions au sein des équipes

o Organiser des réunions d'équipe

o Conduire des actions d'accompagnement des agents (conseil, information,

formation, ...)

o Identifier les besoins de formation collectifs et individuels et participer à

l'élaboration du plan de formation

o Recenser les besoins d'acquisition et / ou de renouvellement des matériels et

équipements

o Organiser et mettre en place des procédures de contrôle sur l'entretien des sites

et l'application des consignes d'utilisation d'un matériel et des produits

Participation aux projets

• Formuler des propositions dans le cadre du projet de service (organisation,

missions, ressources)

Profil recherché :

Bonnes connaissances de l'environnement et du fonctionnement des

collectivités territoriales; connaissances en matière de gestion : ressources

humaines, budget, outils de gestion; pratique de l'outil informatique et

bureautique; sens du travail en équipe et en transversalité (nombreux

capacités rédactionnelles confirmées; capacités d'adaptation; capacité à

conduire et animer une équipe; esprit d'initiative; disponibilité; qualité

d'écoute et sens du dialogue; rigueur; bonne autonomie; organisation; sens du

service public; discrétion professionnelle