Détails de l'offre
Famille de métiers Finances >
Procédure budgétaire et comptable Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi - Gestion de la chaine des dépenses et recettes du budget communal et CCAS
Suivi des bons de commande, engagements, préparés par les services,
Intégration et suivi des factures (suspension, rejet, service fait…), préparation du mandatement,
Exécution des recettes,
Exécution financière des contrats et marchés publics,
Création et actualisation des données fournisseur,
Gestion des emprunts sur Webdette,
Gestion de l’inventaire comptable (création de biens, amortissements…) et relation avec le N+1
Gestion financière de la taxe sur la publicité extérieure
Gestions de loyers et des redevances d’occupation du domaine public,
Opérations de clôture en relation avec le N+1,
Suivi du FCTVA,
Soutien auprès des services,
Classement et archivage.
Préparation des étapes budgétaires en relation avec le pôle social,
Exécution du budget en dépenses et en recettes,
Suivi de l’inventaire comptable,
Opérations de clôture.
Instruire et suivre, en recettes, les dossiers de demande de subventions
Définition des besoins, préparation des commandes, suivi du stock Profils recherchés Savoir faire requis :
Qualités requises :
Compétences requises :