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Directeur(trice) des personnes âgées

Ville d'AnnonayDavézieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Il y a plus de 30 jours

Type de contrat

Description de poste

Ajouté le 02 / 09 / 2020

Valable jusqu'au 02 / 10 / 2020

Référence de l'offre O007200900104968

Directeur(trice) des personnes âgées

Emploi permanent - vacance d'emploi

Attaché

Personnes âgées

35 h 00

Château de la Lombardière BP 8

07430 DAVEZIEUX

CONTEXTE DU POSTE

Le CIAS Annonay Rhône Agglo conduit une politique en direction des personnes âgées au travers notamment de la gestion directe de 7 établissements d'accueil de personnes âgées. Ces établissements permettent d'avoir une offre conséquente et adaptée sur le territoire. Annonay Rhône Agglo coordonne et soutient des actions permettant le maintien à domicile.

FINALITÉ DU POSTE

Participer à la définition du projet de gestion des établissements de personnes âgées et plus globalement à l'élaboration d'une politique à l'attention des personnes âgées du territoire. Piloter des projets dans ce domaine. Encadrer et organiser les services et les équipements rattachés à sa direction.

Descriptif du poste

Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de personnes âgées :

Réaliser un diagnostic social, économique, environnemental et politique du territoire, définir les enjeux qui en découlent.
Traduire les orientations politiques en plans d'actions, projets et programmes.
S'inscrire dans la logique des appels à projets.
Réaliser une veille et mettre en œuvre les réformes du secteur.

Animation et coordination des équipes :

Encadrer et animer l'équipe de responsables d'établissements de personnes âgées et leur fixer les orientations à mettre en œuvre.

Organiser les plannings et les responsabilités des agents.

Développer une culture transversale et partagée entre les différents services et structures.

Gestion des établissements médico-sociaux :

Superviser l'activité et le fonctionnement des établissements.

Accompagner la négociation avec les autorités de tarification (CPOM au 1er janvier 2022).

Veiller au respect des normes et réglementation applicables au secteur médico-social.

Établissement et mise en œuvre de partenariats :

Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.

Développer un travail partenarial avec les acteurs institutionnels, en interne avec les services et en externe avec les représentants du secteur des personnes âgées.

Profil recherché

Réglementations et politiques nationales et locales dans les domaines du médico-social.

Règles professionnelles, éthique et déontologie.

Cadre comptable M22.

Règles de tarification.

Méthodologie de projet.

Management d'équipe.

Capacité d'organisation, d'initiatives et d'anticipation.

Qualité d'expression écrite et orale.

Disponibilité.

Capacité à transmettre les informations.

J-18808-Ljbffr