CHEF DE PROJET R&D H / F

Votre fonction

Au sein du Centre de Recherche et d’Innovation d’Hutchinson, vous serez intégré à l’équipe de développement produit du Centre Technique Composites (CTeC). Vous serez rattaché au responsable BE programme. Le CTeC est un centre de recherche dédié au développement de technologies et de pièces composites pour les secteurs aéronautique et automobile pour les différentes entités du groupe Hutchinson.

Vos principales missions

Vos principales missions au sein du CTeC sont  :

• Piloter des projets de développement produits composites automobiles et / ou aéronautiques en s’appuyant sur les ingénieurs matériaux et procédés et bureau d’étude de l’équipe et les fonctions support du centre de recherche (simulation, essais mécaniques et physico-chimiques) Définir et déployer les plans de développement projets en suivant un plan d’abattement des risques, Planifier le projet pour atteindre les jalons conformément aux critères coût, délais, qualité, identifier les chemins critiques Identifier et piloter les besoins en ressources humaines et financières du projet en cohérence avec l’analyse charge-capacité Coordonner les activités matériaux, procédés, industrialisation et conception pour assurer le développement produit conformément aux spécifications produit Assurer le reporting du projet Assurer la synthèse, la capitalisation et les revues de maturité produit Assurer le suivi de l’analyse technico-économique du projet Assurer la veille technologique et concurrentielle

Votre profil

Vous avez idéalement un diplôme d’ingénieur ou un doctorat spécialité mécanique des composites.

Vous êtes fort(e) d’une expérience professionnelle de 3 ans dans le domaine des composites

Vous avez des compétences  scientifiques et techniques dans le domaine des matériaux composites (matériaux, procédés, méthodes de dimensionnement, contrôles). Un anglais courant est indispensable.

Vous savez travailler en équipe, déléguer, vous êtes capable de vous adapter aux différentes situations et vous êtes curieux.

Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi, nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.