Gestionnaire de Paie (IT) / Freelance

Au sein du secteur de la beauté, le Gestionnaire de Paie aura pour mission les tâches suivantes : Gestion administrative des salariés :

• Vous prenez en charge l?établissement des Déclarations Préalables à l?Embauche (DPAE) pour garantir la conformité des nouvelles embauches.
• Vous effectuez les démarches nécessaires pour les affiliations des salariés à la mutuelle d?entreprise.Collecte et traitement des données de paie :
• Vous collectez et saisissez avec précision les éléments variables de paie (heures supplémentaires, primes, absences, etc.).
• Vous procédez à un contrôle rigoureux des données pour assurer l?exactitude des informations utilisées dans l?établissement des bulletins de paie.Élaboration des bulletins de paie :
• Vous établissez les bulletins de paie en veillant à respecter la législation sociale et les dispositions contractuelles en vigueur.Déclarations sociales et gestion des événements :
• Vous gérez les Déclarations Sociales Nominatives (DSN) événementielles liées aux arrêts de travail.
• Vous traitez les soldes de tout compte des collaborateurs sortants et réalisez les DSN Fin de Contrat de Travail Unique (FCTU).
• Vous participez activement à l?élaboration des DSN mensuelles, garantissant leur conformité et leur transmission dans les délais impartis.(Cette liste n?est pas exhaustive.)Votre profil :
• Vous êtes issu d?une formation supérieure en paie / RH,
• Vous disposez minimum 3 ans d?expériences sur un poste similaire.
• Vous maîtrisez le logiciel ADP et le logiciel Horoquartz ;
• Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office
• Vous êtes rigoureux (se) et dynamique.
• Attention aux détails et capacité à travailler de manière autonome.
• Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.Profil candidat : Au sein du secteur de la beauté, le Gestionnaire de Paie aura pour mission les tâches suivantes : Gestion administrative des salariés :
• Vous prenez en charge l?établissement des Déclarations Préalables à l?Embauche (DPAE) pour garantir la conformité des nouvelles embauches.
• Vous effectuez les démarches nécessaires pour les affiliations des salariés à la mutuelle d?entreprise.Collecte et traitement des données de paie :
• Vous collectez et saisissez avec précision les éléments variables de paie (heures supplémentaires, primes, absences, etc.).
• Vous procédez à un contrôle rigoureux des données pour assurer l?exactitude des informations utilisées dans l?établissement des bulletins de paie.Élaboration des bulletins de paie :
• Vous établissez les bulletins de paie en veillant à respecter la législation sociale et les dispositions contractuelles en vigueur.Déclarations sociales et gestion des événements :
• Vous gérez les Déclarations Sociales Nominatives (DSN) événementielles liées aux arrêts de travail.
• Vous traitez les soldes de tout compte des collaborateurs sortants et réalisez les DSN Fin de Contrat de Travail Unique (FCTU).
• Vous participez activement à l?élaboration des DSN mensuelles, garantissant leur conformité et leur transmission dans les délais impartis.(Cette liste n?est pas exhaustive.)Votre profil :
• Vous êtes issu d?une formation supérieure en paie / RH,
• Vous disposez minimum 3 ans d?expériences sur un poste similaire.
• Vous maîtrisez le logiciel ADP et le logiciel Horoquartz ;
• Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office
• Vous êtes rigoureux (se) et dynamique.
• Attention aux détails et capacité à travailler de manière autonome.
• Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.