Description
a name="_Hlk119588263"] Rejoignez une entreprise qui change la donne et réinvente la façon dont les thérapies sont développées et commercialisées. Créés grâce à la fusion de deux sociétés leaders dans l'industrie, Syneos Health rassemble plus de 30 000 spécialistes cliniques et commerciaux qui créent une nouvelle façon, plus intelligente et plus rapide, de mettre les thérapies biopharmaceutiques entre les mains des patients qui en ont le plus besoin. Une carrière chez Syneos Health signifie que votre travail quotidien améliore la vie des patients dans le monde entier.
Syneos Health France recherche des
Attachés de Recherche Clinique en Oncologie H / F
Poste en CDI
Rejoignez un groupe international en plein développement qui vous permettra d’évoluer dans un environnement professionnel stimulant au sein d’une équipe agréable et dynamique. Pour cette mission vous travaillerez sur les études d’un laboratoire international spécialisé en Oncologie.
Responsabilités
En tant qu’ARC II, vous prenez en charge la gestion des protocoles depuis la phase de sélection des centres, jusqu’aux clôtures.
Vos principales missions seront :
Qualifications
Profil
Le candidat que nous recherchons devra avoir l’expérience et les compétences suivantes :
LI-ZB1
Additional Information :
Tasks, duties, and responsibilities as listed in this job description are not exhaustive. The Company, at its sole discretion and with no prior notice, may assign other tasks, duties, and job responsibilities. Equivalent experience, skills, and / or education will also be considered so qualifications of incumbents may differ from those listed in the Job Description. The Company, at its sole discretion, will determine what constitutes as equivalent to the qualifications described above. Further, nothing contained herein should be construed to create an employment contract. Occasionally, required skills / experiences for jobs are expressed in brief terms. Any language contained herein is intended to fully comply with all obligations imposed by the legislation of each country in which it operates, including the implementation of the EU Equality Directive, in relation to the recruitment and employment of its employees. The Company is committed to compliance with the Americans with Disabilities Act, including the provision of reasonable accommodations, when appropriate, to assist employees or applicants to perform the essential functions of the job.