STAGE - Juriste Droit Social

Rejoignez un environnement stimulant et des équipes passionnées qui mettent leur talent et leur savoir-faire au service des gares de demain. Plus de 3 700 collaborateurs, présents sur l'ensemble du territoire, contribuent en effet à repenser l'avenir des gares et à les intégrer au coeur des projets urbains. La force de SNCF Gares & Connexions, c'est d'intégrer une grande variété de profils et de faire travailler ensemble des métiers très différents

SNCF Gares & Connexions, recherche pour une période de 6 mois, un stagiaire en droit social.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous travaillerez en tant que stagiaire, sous la responsabilité de votre maître de stage qui assurera votre formation, avec les équipes du Pôle Droit social et du Pôle Relations Sociales qui vous impliqueront pleinement dans les missions qui vous seront confiées.

A ce titre vous participerez et vous contribuerez notamment à la réalisation des missions suivantes :

Réaliser des recherches juridiques et de la veille sociale

Rédiger des notes et des analyses juridiques ou des supports de formation

Participer à la mise en état des dossiers contentieux et à la gestion et au suivi du pré-contentieux

Répondre en appui aux équipes des deux Pôles, aux sollicitations et aux interrogations des RH sur les problématiques juridiques afférentes aux relations de travail, tant sur le plan individuel que collectif, pour proposer des solutions

collaborer de manière ponctuelle aux tâches inhérentes à l'organisation et au suivi du dialogue social

apporter votre support dans le fonctionnement et la mise en oeuvre du dialogue social en contribuant à la préparation des diverses réunions avec les instances représentatives du personnel et les organisations syndicales (CSE, CSSCT, représentants de proximité, délégués syndicaux)

SNCF Gares & Connexions, recherche pour une période de 6 mois, un stagiaire en droit social.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous travaillerez en tant que stagiaire, sous la responsabilité de votre maître de stage qui assurera votre formation, avec les équipes du Pôle Droit social et du Pôle Relations Sociales qui vous impliqueront pleinement dans les missions qui vous seront confiées.

A ce titre vous participerez et vous contribuerez notamment à la réalisation des missions suivantes :

Réaliser des recherches juridiques et de la veille sociale

Rédiger des notes et des analyses juridiques ou des supports de formation

Participer à la mise en état des dossiers contentieux et à la gestion et au suivi du pré-contentieux

Répondre en appui aux équipes des deux Pôles, aux sollicitations et aux interrogations des RH sur les problématiques juridiques afférentes aux relations de travail, tant sur le plan individuel que collectif, pour proposer des solutions

collaborer de manière ponctuelle aux tâches inhérentes à l'organisation et au suivi du dialogue social

apporter votre support dans le fonctionnement et la mise en oeuvre du dialogue social en contribuant à la préparation des diverses réunions avec les instances représentatives du personnel et les organisations syndicales (CSE, CSSCT, représentants de proximité, délégués syndicaux)

Titulaire ou en cours de préparation d'un Master II en droit social, ou en préparation du CRFPA, ou élève-avocat en recharge d'un stage PPI en droit social :

vous avez des appétences pour le conseil en droit social individuel et collectif

vous disposez de bonnes capacités de recherche et de bonnes qualités rédactionnelles

vous avez un esprit d'analyse et de synthèse

vous êtes réactif, rigoureux et organisé et faites preuve de prise d'initiative

vous avez le sens du service et du travail en équipe et un bon relationnel

vous maitrisez la suite office dont PPT et Excel et avez une agilité dans l'utilisation des outils digitaux.