Adjoint au chef de la Police Municipale H / F

Description du poste

Placé.e sous l’autorité de la Responsable du Service de Police Municipale de la Ville de Morangis, l’adjoint.e au Responsable PM participe à la mise en oeuvre de la politique municipale en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il / elle assure l’intérim du Responsable en son absence, et encadre le service composé de 14 agents, dont 3 Gardiens Brigadiers. Missions

• Être le ou la référent.e du Service de Police Municipale en l’absence du Responsable du Service (Encadrement, Organisation du Service, etc…)
• Effectuer des patrouilles de surveillance et toute intervention de protection des personnes et des biens.
• Contrôler l’application des règlements, participer aux différentes missions journalières (surveillance, îlotage pédestre ou cycliste, ou en patrouille portée, police route, police judiciaire dans la limite des prérogatives de la Police Municipale)
• Rechercher, recueillir et transmettre des renseignements, par des comptes-rendus à la Hiérarchie
• Orienter les publics sur la voie publique, écouter, accompagner, porter assistance aux personnes en difficulté, instaurer une écoute et un climat de confiance vis-à-vis des administrés, assurer une relation de proximité avec la population
• Agir en coordination avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d’une intervention, d’une situation particulière, ou d’une infraction
• Réguler la circulation routière aux abords des écoles, collège et lycée
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
• Récupérer les animaux errants La collectivité met à votre disposition les outils et dispositifs suivants :
• Armement : Bâtons télescopiques, Pistolets à impulsions électrique, générateurs lacrymogènes
• Gilet pare-balles, Gilet tactique
• Téléphone / GVE
• Radio individuelle et embarquée
• Radar Euro Laser, tests salivaires et Ethylotests
• Véhicules PM, Renault Scénic, Dacia et VTT Compétences
• Expérience avérée sur un poste similaire
• Savoir rendre des comptes auprès de la Hiérarchie
• Avoir le sens des responsabilités et de l’autorité
• Savoir faire preuve de réactivité et de sang-froid
• Être en capacité de motiver et dynamiser une équipe
• Avoir l’esprit d’équipe
• Être force de proposition sur les projets à venir du service
• Avoir le goût du contact, des relations humaines et du travail en équipe
• Avoir une grande disponibilité
• Avoir le sens du Service Public et du travail en équipe
• Avoir une parfaite maîtrise du cadre d’intervention de la Police Municipale
• Faire preuve d’initiative, de dynamisme, de rigueur, de discrétion
• Être réactif et avoir le sens de l’anticipation
• Maîtriser l’outil informatique
• Avoir des qualités rédactionnelles
• Permis B exigé. Spécificités Rémunération statutaire : Régime indemnitaire comprenant une IAT et une prime de fonction de 20 %Paiement ou récupération des heures Supplémentaires EffectuéesParticipation à un contrat de prévoyance labelliséCNASPossibilité d’avoir un logement de fonction Horaires de travail Horaires de la Police Municipale : Horaires en semaine : Du lundi au vendredi de 08h00 à 17h30Horaires du Weekend : Samedi de 09h00 à 17h30Dimanche de 08h00 à 16h30Poste à temps complet37h30 HebdomadaireFilière de la Police Municipale : Brigadier-Chef Principal Poste à pourvoir le dès que possible