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Chef de Projet Merchandising & E-Merchandising F / H

Chef de Projet Merchandising & E-Merchandising F / H

KARAVEL GROUPEParis, Île-de-France, France
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temps plein
Description de poste

Les missions

Animation commerciale et merchandising agences

En lien avec les quipes Rseau Communication Design et Prestataires :

  • Dployer les oprations commerciales dans les vitrines et espaces des agences :
  • Cration des supports (affiches kakemonos vitrophanies ILV spcifiques)
  • Suivi des impressions expditions et de la bonne mise en place sur le terrain
  • Mettre jour enrichir et faire respecter les consignes merchandising en agence
  • Former et sensibiliser les quipes agences la stratgie merchandising via la cration de supports pdagogiques (guides vidos newsletters visuels comparatifs) et lanimation de temps dchange ou dateliers ponctuels
  • Organiser les animations spcifiques (vnements ouvertures dmnagements prospection centres commerciaux)
  • Grer la relation avec les imprimeurs et fournisseurs : devis production logistique optimisation des cots
  • Raliser des benchmarks rguliers : veille concurrentielle visites terrain analyse de pratiques inspirantes
  • Participer lamlioration continue des dispositifs merchandising
  • Assurer le suivi budgtaire des oprations terrain

Animation commerciale web & e-merchandising

En collaboration avec les quipes internes (Yield Produit CRM SEO / SEA PO Design) :

  • Planifier et dployer les animations commerciales du site (temps forts thmatiques oprations spciales)
  • Slectionner et mettre en avant les produits pertinents en fonction des enjeux commerciaux et de la demande
  • Grer les espaces vitrines bannires et autres emplacements promotionnels sur le site
  • Briefer lquipe Design sur les visuels ncessaires et suivre leur production
  • Sassurer de la cohrence des messages entre les diffrents canaux (web CRM social agences)
  • Suivre les performances des oprations : analyse de KPIs bilan et recommandations
  • tre force de proposition sur les parcours formats outils et process optimiser

    • Coordination structuration et pilotage

  • Participer la construction des plannings annuels des temps forts commerciaux
  • Accompagner les visites en agence pour sassurer du respect des consignes et remonter les besoins terrain
  • Formaliser et faire voluer les guidelines merchandising et supports oprationnels
  • Crer et maintenir des checklists pour garantir la rigueur des dploiements
  • Collaborer activement lamlioration des process internes

    • Profil recherch

  • Formation suprieure Bac4 / 5 en marketing communication commerce ou quivalent
  • Exprience dau moins 3 ans sur un poste en merchandising animation commerciale ou e-merchandising
  • Une connaissance du secteur du voyage ou du retail multi-points de vente est un plus

    • Savoir-faire

  • Excellente matrise de la gestion de projet oprationnel (multi-tches multi-interlocuteurs)
  • Capacit analyser des performances commerciales et en tirer des recommandations (connaissance de base des KPIs e-commerce)
  • Aisance avec les outils digitaux et back-offices web (CMS outils de planification outils de reporting)
  • Comptences rdactionnelles pour produire des supports clairs pdagogiques et efficaces
  • Matrise des enjeux lis au merchandising terrain (PLV mise en scne signaltique) et sens de limpact visuel
  • Bonne comprhension des contraintes et ralits dun rseau physique de points de vente

    • Savoir-tre :

  • Rigueur mthode et sens de lorganisation dans un contexte multi-oprations et multi-leviers
  • Ractivit et autonomie capable de faire avancer les sujets
  • Curiosit et esprit dinitiative pour faire voluer les pratiques et challenger les process en place
  • Excellentes qualits relationnelles et diplomatie notamment pour collaborer avec des profils varis (services internes quipes terrain fonctions support prestataires)
  • Capacit vulgariser et transmettre pour accompagner et sensibiliser les quipes agences
  • Got du travail bien fait sens du dtail et engagement fort dans la qualit de lexcution

    • Paris 10me (mtro Bonne Nouvelle)

    Jusqu 1 jour de tltravail / semaine

    Avantages Voyages (statut Agent de Voyage)

    Accord de participation avec un PEI & PERCO-I associs

    37 heures / semaine & 12 jours de RTT / an

    Pas de Ticket Restaurant

    Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversit qui a pour objet de favoriser lgalit des chances et la diversit dans toutes ses composantes.

    Employeur inclusif nous uvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachs la mixit et la diversit nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : comptences gales tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Key Skills

    Guest Services,Front Office,Gym,Document Control,Airlines

    Employment Type : Full Time

    Experience : years

    Vacancy : 1

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    Projet Merchandising • Paris, Île-de-France, France