Acheteur sénior (H / F)

Le job

En bref  : Acheteur Sénior H / F – Mission de 4 mois renouvelable – Démarrage immédiat – région Clermontoise – Groupe industriel – Optimisation des coûts et gestion de projets transverses

La division Management de transition de notre bureau de Lyon recherche pour son client, un acteur majeur du secteur industriel, un Acheteur Senior (H / F) pour une mission stratégique liée à l'optimisation des coûts et à la gestion de projets transverses.

Dans un contexte de transformation et d'optimisation des processus, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes achats indirects du groupe pour apporter des impacts significatifs sur la rentabilité et la pérennité de l'entreprise.

VOS MISSIONS  :

Dans le cadre de cette mission, vos principales responsabilités seront les suivantes  :

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes achats indirects pour apporter des impacts sur la rentabilité et la pérennité de l'entreprise.
• Agir en tant qu'interlocuteur clé dans la prise en compte des exigences internes de l'entreprise, en lien avec la mise en œuvre de la stratégie.
• Être responsable de la gestion des besoins d'achats indirects sur le site, ainsi que de certains projets transverses du groupe Européen.
• Assurer la coordination avec les acheteurs pour garantir la mise en œuvre de la stratégie, la réduction du coût global et l'atténuation des risques.

Activités stratégiques et opérationnelles  :

Le profil

LES AVANTAGES DE CETTE MISSION :

Enjeux stratégiques d'optimisation des coûts et de gestion de projets transverses.

Forte autonomie et interactions de haut niveau.

Contexte challengeant avec une visibilité à long terme.

Mission longue durée avec démarrage immédiat.

Contrat : Intérim cadre au forfait jour.

Salaire : 50K€ à 60K€ selon profil.

LE PROCESS DE RECRUTEMENT :

Envie d’un nouveau défi stratégique et opérationnel ? Postulez pour que nous échangions sur cette mission à forts enjeux !