Alternance - Chargé de missions RH F / H

GEOSTOCK, entreprise du groupe VINCI et spécialisée dans l'ingénierie et l'exploitation de stockages souterrains, recherche pour le site de Rueil-Malmaison, un(e) chargé(e) de missions ressources humaines en alternance.

Vos principales missions seront les suivantes :

Recrutement & intégration

Participation au processus de recrutement : diffusion des offres, tri de CV, entretiens.

Relations écoles : partenariats, communication.

Organisation des parcours d'onboarding et réunions d'intégration.

Protection des données (RGPD)

Mise à jour des traitements dans l'outil dédié.

Suivi et mise à jour des AIPD.

Points réguliers avec les référents internes.

Gestion administrative du personnel :

Suivi des compteurs (heures supplémentaires, RTT, etc)

Tickets administratifs (badge, absences, arrêts maladie…)

Calcul des RTT et mise à jour des cas particuliers (maladie, arrivées, temps partiel etc)

Rédaction de documents : courriers RH, attestations employeurs, procédures.

Prêts de véhicules, commandes de chèques CESU, campagnes de transport.

Commandes via l'outil comptable.

Les missions peuvent être amenées à évoluer selon le profil.

De formation de niveau bac + 4 en ressources humaines, vous êtes à la recherche d'une alternance de deux ans dès janvier 2026.

Vous êtes : Organisé(-e)

Proactif(-ve)

Rigoureux(-se)

Vous avez un bon relationnel pour travailler en équipe et en transverse

Vous avez le sens du service, de la confidentialité et des priorités

Mission :

GEOSTOCK, entreprise du groupe VINCI et spécialisée dans l'ingénierie et l'exploitation de stockages souterrains, recherche pour le site de Rueil-Malmaison, un(e) chargé(e) de missions ressources humaines en alternance.

Vos principales missions seront les suivantes :

Recrutement & intégration

• Participation au processus de recrutement : diffusion des offres, tri de CV, entretiens.
• Relations écoles : partenariats, communication.
• Organisation des parcours d'onboarding et réunions d'intégration.

Protection des données (RGPD)

Gestion administrative du personnel :

Les missions peuvent être amenées à évoluer selon le profil.

Profil demandé :

De formation de niveau bac + 4 en ressources humaines, vous êtes à la recherche d'une alternance de deux ans dès janvier 2026.

Vous êtes : Organisé(-e)

Catégorie professionnelle : Employé / technicien / agent de maîtrise

Type de contrat : Contrat d'alternance

Durée du contrat : 2 ans