Missions en tant que Conducteur de lot travaux :
- Assurer les missions de maitrise duvre travaux des chantiers Voie / GC dont vous avez la charge
- Dterminer les ressources et les capacits ncessaires au chantier
- laborer le phasage la prparation la ralisation et les finitions des chantiers en collaboration avec les autres activits
- Grer le pilotage et le suivi conomique des lots travaux
- tre en charge de la rdaction des contrats de travaux des instructions de scurit ferroviaire et des plans de prvention
- Suivi qualit (en conformit avec la rglementation SNCF)
Les projets sur lesquels vous interviendrez :
Vous interviendrez dans le cadre de projet dinfrastructure ferroviaire :Cration de ligne de tramway / mtro / LGV
Extension de ligne existanteRgnration de lignesModification et cration de garesQualifications : Vos atouts :
Diplme / domaine dtudes / coles cibles :Issu dune cole dingnieur ou quivalent (MASTER 2) dominante Gnie civil ou technicien exprimentJustifiant dune exprience de 3 ans dans la matrise duvre de travauxConnaissances / aptitudes spcifiques :Logiciel :Une bonne maitrise de Pack Office
Vous devrez faire preuve de bonnes qualits relationnelles et dun sens avr de lautonomie et des responsabilitsVous maitrisez les processus de conduite des travaux la connaissance des rfrentiels SNCF et des processus de scurit associs est un plus !Informations supplmentaires :
Nous vous offrons :
Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversit &inclusion protection socialeet couverture mutuelle de qualit un engagementvia la Fondation ArteliaUne organisation du travail modulable : tltravail jusqu 2 jours par semaine 10 jours RTT 27 jours de congs hors anciennet temps partiel choisi...Une politique de partage des rsultats : intressement et participation avec abondementactionnariat salari politique de rmunration sur 3 ans de nombreux avantages et rductions pour les activits via les uvres sociales forfait mobilit durable...Des opportunits de carrire et un accompagnement de voschallenges professionnels : politique formation individualise Academy Artelia parcours mtiers mobilit interneNotre process de recrutement :
Mieux se connatre pour se choisir cest ce que nous vous proposons lors des 3 tapes de notre processus de recrutement :
Echange tlphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidatureEntretien avecun recruteur : lobjectif est de comprendre qui vous tes vos aspirationsvos motivations votre projet professionnel puis vous prsenternotre groupe les perspectivesde carrireles contours du poste envisagEntretien avec unmanageroprationnel : il vous prsentera plus en dtail les missions ce quil attend de vousle mode de fonctionnement de lquipe les projets.LI-ML1
Remote Work : Employment Type :
Full-time
Key Skills
Internship,Accounts Receivable,Generator,Computer Operating,Corporate Risk Management
Experience : years
Vacancy : 1