Job description
Vous intervenez auprès de clients publics sur les thèmes suivants :
Vous serez également amené(e) à vous impliquer dans la vie interne du cabinet , autour de différents sujets :
Le développement ou le renforcement de nos offres au travers de formations, de groupes de travail
La gestion de projet : vous avez la responsabilité d’un ou plusieurs chantiers au sein d’un projet complexe, vous pilotez un projet simple, vous assurez un reporting pertinent, proactif et régulier vers le manager et le client afin de garantir le respect des engagements sur le projet
La relation client, sur les missions existantes : vous construisez une relation solide avec vos interlocuteurs client de niveau middle et top management, vous êtes reconnu comme expert sur les sujets traités
La politique de publication (articles, études, parutions presse...)
Le développement de nouvelles activités au travers de réponses aux appels d’offres et de propositions commerciales
L'encadrement de consultants dans le cadre de missions ou de projets internes : vous jouez un rôle de relais du manager dans l’animation d’équipe, vous encadrez des consultants dans la conduite d’un chantier ou dans la réalisation de livrables en veillant au développement de leurs compétences, vous assurez le transfert de connaissances et compétences vers d’autres consultants
Qualifications
Diplômé(e) d’un IEP, d’une grande école de management, d’ingénieur, ou d'une grande université, vous justifiez idéalement d’une expérience d’au moins 3 ans dans le conseil ou dans le secteur public.
Les compétences attendues sont les suivantes :
Vous êtes doté(e) d’une capacité à travailler en équipe, d’une ouverture d’esprit, d’un sens de l’analyse et vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel motivant où vous partagerez nos valeurs que sont l’excellence, l’entrepreneuriat, l’innovation, la culture du partage, la bienveillance, l’équilibre vie personnelle / vie professionnelle.
Français, anglais professionnel courant indispensables.
Additional information
Poste basé en plein coeur de Paris (Georges V)
Sia est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.
Senior Secteur Public • Paris, France