Coordinateur Release Management

Dans le cadre de la transformation digitale d?un acteur majeur du secteur bancaire, notre client recherche un Coordinateur Release Management pour une mission d?accompagnement transverse sur la gestion des releases au sein du domaine Digital Delivery. Contexte : La prestation s?inscrit dans une squad transverse en charge du Release Management, DevOps, sécurité transverse, migrations techniques, gestion de l?obsolescence, et pilotage des assets digitaux. Il ne s'agit pas d'une prestation de développement, mais d?un rôle de coordination / pilotage opérationnel impliquant de nombreuses parties prenantes (équipes agiles, production, sécurité?). Responsabilités : Pilotage et coordination des activités de Release Management Revue hebdomadaire des changements en vue des mises en production (création des changements, PV, gestion du workflow avec la production) Gestion des mises en production sur des systèmes Legacy et Web (Angular) : Préparation Go / NoGo, organisation MEP, déploiement / publication, coordination des validations post-MEP Suivi des environnements : Installation, analyse des problèmes, mise en place de plans d?amélioration continue, décommissionnements Préparation des comités de suivi Gestion des droits, des catalogues de données, et analyse de logs sur les environnements Participation aux rituels agiles de la squad (Kanban / Scrum) Compétences attendues : Bonne connaissance technique générale Expérience en pilotage transverse et coordination multi-équipes Maîtrise de Linux Connaissances souhaitées sur les sujets suivants : DevOps Continuité IT Gestion de l?obsolescence Bonne culture Agile : Scrum / Kanban Profil candidat : Le profil idéal possède une solide expérience en coordination Release Management dans un contexte agile, avec une bonne compréhension des environnements techniques (Linux, DevOps, gestion des MEP). Il sait piloter des sujets transverses impliquant plusieurs équipes (agiles, production, sécurité). Une connaissance des enjeux liés à la sécurité, continuité IT et obsolescence est un vrai plus. À l?aise en agilité (Scrum / Kanban), il est rigoureux, communicant et orienté delivery.