Collaborateur comptable (H / F)

Entreprise :

Nous sommes des sociétés d'expertise-comptable et commissariat aux comptes passionnées par les relations humaines.

Toujours prêtes à accompagner les entrepreneurs à relever leur challenge en toute confiance.

Notre formule magique : compétence + dynamisme + convivialité x 1000.

Description du poste :

Mission

Simplifier la gestion d'une entreprise et faciliter la vie des chefs d'entreprise et dirigeants, c'est la vocation au quotidien de Michel Creuzot. Depuis plus de 100 ans, nos 160 collaborateurs sont présents dans tous les moments de la vie d'une entreprise de la création à la transmission.

Notre groupe accorde une place capitale à l'humain aussi bien dans la relation avec nos clients, qu'entre collaborateurs. Confiance, écoute et qualité sont les valeurs que nous partageons sur nos 11 agences réparties en Centre Val-de-Loire et en Ile de France.

VOS MISSIONS ET VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Aujourd'hui, le groupe Michel Creuzot est à la recherche de son futur collaborateur comptable (f / h) pour notre agence de Gien.

En tant que collaborateur comptable, vous serez rattaché à Jeffrey, responsable du site. Intégré au sein d'une équipe polyvalente, vos principales missions seront :

• Gestion d'un portefeuille clients composés de dossiers diversifiés,
• Révision des comptes annuels,
• Etablissement des comptes annuels, des liasses fiscales et des déclarations fiscales,
• Conseil et accompagnement de vos clients dans une démarche de qualité et de proximité.

Ce que vous devez savoir sur votre environnement de travail :

Profil recherché

Pour vous épanouir au sein de l'équipe et de vos missions, vous aurez besoin des compétences et des qualités suivantes :

Si cette description ressemble à votre profil et à votre personnalité, nous sommes faits pour travailler ensemble.

EN NOUS REJOIGNANT, VOUS BENEFICIEREZ D'AVANTAGES :

PERSPECTIVES D'EVOLUTION :

Nous nous adaptons à chacun de nos talents. Le but étant que chacun s'épanouisse et évolue en fonction de ses aspirations. Vous avez des idées pour développer et faire avancer le groupe, nous sommes à votre écoute pour les faire grandir.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Nous souhaitons vous faire vivre une expérience candidat agréable et transparente.

Nous ferons connaissance lors d'un 1er échange téléphonique. Si votre profil correspond à nos attentes, nous nous rencontrerons pour échanger plus précisément lors d'un entretien en présentiel ou en distanciel.

Enfin si nous nous projetons ensemble, vous rencontrerez votre futur Responsable. Quelle que soit l'issue de nos échanges, notre service Ressources Humaines prendra le temps de vous faire un retour.

À compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Ensemble, engageons nous à promouvoir la diversité.