L'ENTREPRISE Pour cette exploitation de 1000 ha dans la Somme, composée d’un site de productions agricoles (céréales, pommes de terre, betteraves, lin, chicorée...) et d’un atelier d’engraissement. Nous recherchons son Responsable d’Exploitation H / F POSTE / MISSIONS Le Responsable d'exploitation est responsable de la gestion globale du domaine agricole. Le titulaire de ce poste aura pour mission de planifier, coordonner et superviser l'ensemble des activités agricoles et administratives de l'exploitation afin d'assurer son succès opérationnel et financier.
Responsabilités principales :
1. Gestion de l’exploitation
- Planifier et superviser les activités de plantation, entretien, et récolte des grandes cultures.
- Assurer une gestion efficace des ressources (terres, semences, engrais, traitements, logistique récolte) pour optimiser la production et les rendements.
- Mettre en œuvre des pratiques agricoles durables et respectueuses de l'environnement.
- Suivre les indicateurs de productions et procéder aux améliorations constantes des cultures
- Superviser l’atelier d’engraissement , y compris l'alimentation, les soins de santé, et la gestion des installations d'élevage.
- Veiller à la conformité aux normes de bien-être animal et de qualité des produits.
2. Gestion des ressources humaines :
Recruter, former, et superviser une équipe de 9 techniciens agricoles ainsi que les saisonniers.Assurer un environnement de travail sûr, positif, et motivant pour le personnel.3. Gestion financière :
Élaborer et suivre le budget de l'exploitation.Analyser les coûts de production, surveiller les revenus, et identifier des opportunités d'optimisation des marges.4. Gestion administrative :
Assurer la conformité aux réglementations agricoles et aux normes de sécurité.Gérer la documentation administrative et les rapports liés à l'exploitation.5. Relations avec les parties prenantes :
Entretenir des relations efficaces avec les fournisseurs, les clients, les partenaires commerciaux, et les autorités locales.Représenter l'exploitation auprès des instances agricoles et des associations professionnelles.LE PROFIL Ce poste s’adresse à un professionnel de l’agriculture, ayant fait ses preuves lors d’une première expérience terrain, doté d’excellentes capacités relationnelles, organisationnelles et d’un bon état d’esprit.
Ses qualités de Manager seront primordiales : il devra encadrer des techniciens agricoles confirmés dans leurs fonctions, connaissant bien les rouages de l’exploitation.
De fortes capacités de travail et d’organisation sont requises pour faire face à la charge de travail.
Homme ou FemmeFormation supérieure Agricole (BTSA, Licence Pro, Ingénieur Agri) avec une dominante en Productions VégétalesExpérience acquise dans la gestion d’exploitation en grandes cultures, connaissance parfaite des techniques culturales et contraintes associées.Vision stratégique, bon planificateur et capacité à gérer des projets de développementProfil de manager terrain ayant le sens de l’opérationnel, sens du résultat et du progrèsAisance relationnelle, polyvalence, sens de l’organisation, forte capacité de réactivitéCapacité de réactivité pour gérer l’imprévu