Alternance - hrbp junior f / h - paris (Apprentissage / Alternance)

Poste : Poste et missions

Vous intégrez la Direction des Ressources Humaines des fonctions de l’organe central du Groupe BPCE en tant que véritable partenaire RH.

Un rôle clé qui vous permettra d’avoir une vision globale et transversale des Ressources Humaines tout en évoluant au sein d’une équipe engagée !

Dans un environnement dynamique et stimulant, vous développerez vos compétences sur plusieurs volets :

Projets transverses et animation RH

• Contribuer aux projets de la feuille de route aux côtés de notre Responsable de projets RH : nouveau parcours d’onboarding, moments-clés de carrière, dispositifs d’écoute collaborateurs etc.
• Participer à l’animation RH des métiers : rédaction des communications RH, dispositif d’animation managériale, organisation d’events, création de supports RH pour les métiers etc.

Accompagnement RH de proximité

Développement RH

Gestion administrative et reporting RH

Pourquoi nous rejoindre ?

Profil et compétences requises

Vous préparez un Master en Ressources Humaines.

Vous aimez prendre des initiatives, être autonome et travailler sur plusieurs projets à la fois.

Vous appréciez le travail en équipe et avez un excellent sens du relationnel.

Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse, alliée au sens de la rigueur et de l’organisation.

Vous maîtrisez Microsoft 365, notamment Excel et PowerPoint.

Informations complémentaires sur le poste

Package et avantages

Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 64,2%, couverture santé et prévoyance, Comité d’entreprise, etc.).

Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.

Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !

Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d’intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV / entretiens, etc).

Et la suite ?

Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels. La durée du process est en moyenne de quatre semaines.

Pour en savoir plus sur le groupe, n’hésitez pas à consulter le lien  : ICI

Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,

Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les

professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée

dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque

Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur

majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation

humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande

digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque

Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur

famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en

ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à

développer et pérenniser leur activité.