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Business Developer H / F

Emploi ProStrasbourg, France

Il y a plus de 30 jours

Type de contrat

Description de poste

Employeur :

Page Personnel, filiale de PageGroup (156 bureaux, 5 042 collaborateurs dans 34 pays à travers le monde à avril 2013), est leader de l'intérim et du recrutement spécialisés.

Créée en 1994, Page Personnel a connu en quelques années une très forte progression de son activité et est aujourd'hui présente dans 22 pays en Allemagne, Argentine, Australie, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Espagne, Etats-Unis, France, Hong-Kong, Italie, Luxembourg, Mexique, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni, Russie, Singapour, Suède et Suisse.

Poste :

Un acteur national, au rayonnement international,
Un développement et une croissance exponentielle depuis plusieurs années,
Une entreprise pionnière dans le secteur de la petite enfance,
Une notoriété historique, due à son positionnement de leader,
Un marché passionnant et en évolution constante : Celui du service des crèches en entreprise..

Il recherche aujourd'hui son Business Developer entre Strasbourg et Colmar pour rejoindre ses équipes au sein de ce poste challengeant et évolutif.

En tant que Business Developer, poste entre Strasbourg et Colmar, vos missions sont les suivantes :

Démarcher et prospecter les entreprises (middle-market) sur votre secteur : Sur le 67, 68, et le 90 susceptibles d'être intéressées par la solution de mise à disposition de places en crèches pour leurs salariés,

Suivre et développer un portefeuille de contacts ciblés et qualifiés (portefeuille client récupéré, leads...) afin de promouvoir la solution et d'entretenir la relation client,

Vendre la solution financière, fiscale et technique la plus adaptée au contexte et au besoin de chaque client,

Suivre et défendre vos projets et offres commerciales sur un cycle de vente à moyen terme,

Gérer tout de A à Z : Prise de rendez-vous, négociation, accompagnement, suivi, fidélisation, reconduction des contrats,

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Rémunération attractive : Fixe + variable,

Téléphone + ordi,

Télétravail : 2-3 jours par semaine,

VF + carte Total,

Formation,

Perspectives d'évolution...

Profil :

De formation Bac +2 minimum,

Première expérience confirmée dans la vente de services en BtoB,

Appétence pour la négociation et la vente,

Excellentes qualités rédactionnelles,

Autonomie : 3 jours de télétravail, 1-2 jours présentiel,

Goût du challenge...

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Hf • Strasbourg, France